最近跟一些和我差不多的科研新人們聊天比較多，就會有一些感慨：在不同科研機構(gòu)不同課題組，一個科研新人晉升和發(fā)展的機會也是不同的�？偨Y(jié)幾種典型類型如下：

    途徑1：出國做幾年科研再回國自己單干

    如果一個科研新人讀研或者博士畢業(yè)后出國再回國，那么優(yōu)勢和劣勢如下：

    優(yōu)勢：在國外鍍金一段時間，回來后很容易混個“百人計劃”、“千人計劃”之類的，這是晉升的捷徑。要比在國內(nèi)按部就班晉升要快得多，并且待遇也比土鱉要高得多。我認識的人，有的國外做兩三年博士后就回來就可以當上教授。

    劣勢：如果是從研究生開始就出國了，那么在國內(nèi)沒有人脈的積累。而申請基金什么的，人脈很重要，因此，與研究生時期在國內(nèi)搞研究的人相比，在申請基金方面和積累人脈會有一定的劣勢。

    綜合來看：晉升最快，如果可以選擇此路，最好還是選擇此路。

    綜合發(fā)展指數(shù)：★★★★★

    途徑2：在國內(nèi)較好科研院所跟著大牛導師混。

    如果一個科研新人畢業(yè)之后能在一個不錯的科研院所跟著一位大牛導師混，例如跟著院士或者同等級別和能力的導師，那么優(yōu)勢和劣勢如下：

    優(yōu)勢：

    （1）見多識廣。大牛導師的人脈關(guān)系比較好，跟著大牛導師，可以見識到很多大的場面和更多的大牛人物。

    （2）申請基金更容易一些。如今，大多數(shù)基金都容易被一些大牛人物以及其裙帶關(guān)系的人物所占有。所以，如果跟著一個大牛導師，那么年輕人申請基金會更容易一些。

    （3）在大牛導師的課題組中，如果本大牛導師在學術(shù)上做得還不錯的話，在這個課題組里能夠?qū)W到不少東西。

    （4）物質(zhì)待遇一般還不錯。

    劣勢：大牛導師的課題組往往比較大，人比較多，牛人也比較多，競爭比較激烈，所以大牛導師的資源并不是每個組員都能平均享用的。

    綜合來看：如果不想出國的話，在國內(nèi)跟著大牛導師混還是不錯的選擇的。

    綜合發(fā)展指數(shù)：★★★★☆

    途徑3：在國內(nèi)較好科研院所跟著中牛導師混。

    這里定義的中牛導師是指在學術(shù)上有一定的成就，但學術(shù)水平或能夠獲得的科研基金資源還不能和大牛級別的導師相比。

    優(yōu)勢：課題組內(nèi)的競爭沒大牛導師課題組那么激烈，并且這樣的課題組學術(shù)氛圍一般還不錯，還可以好好搞搞科研，此外還有一定的人脈資源。

    劣勢：任何方面都比較中庸，所以也就沒有很出眾的優(yōu)勢。

    綜合來看：大牛導師數(shù)量畢竟有限，如果進不了大牛課題組，這種中牛課題組還是不錯的選擇。

    綜合發(fā)展指數(shù)：★★★☆☆

    途徑4：在國內(nèi)較好科研院所跟著小牛導師混。

    這里定義的小牛導師是指年輕有為的導師，這樣的導師往往也剛剛在本領(lǐng)域扎下一點根基，屬于事業(yè)開拓階段，人脈資源處于正在積累的階段，學術(shù)方面也是打拼階段。

    優(yōu)勢：這樣的導師的課題組往往比較小，職工不多，到了這個課題組之后能夠被委以重任，幫導師做很多導師自己要做的事情，能夠得到鍛煉的機會比較多，成長比較快，自己也會隨著課題組的成長而成長的。

    劣勢：由于小牛導師的學術(shù)資源還不夠多，所以申請基金等不是很容易，學術(shù)方面的發(fā)展也具有一定的不確定性，此外在這樣的課題組會比較辛苦一些，物質(zhì)待遇會略差一些。、

    綜合來看：比較適合敢于打拼性格的科研工作者。

    綜合發(fā)展指數(shù)：★★★☆☆

    途徑5：在國內(nèi)普通科研院所混。

    優(yōu)勢：如果畢業(yè)后去一個普通科研院所，那么晉升非�？欤�例如有些人博士畢業(yè)之后就可以到某些科研院所當副教授。在這種科研院所評教授也比好一些的科研院所容易得多。普通科研院所競爭沒那么激烈，日子會比較舒服，待遇往往也不差。

    劣勢：一旦進了這樣的科研院所，那么就有點遠離科研中心的味道，如果沒有牛人的幫忙，申請基金會難一些。由于日子過得比較安逸，很容易不思進取。

    綜合來看：適合不想搞科研搞得太累的人。

    綜合發(fā)展指數(shù)：★★☆☆☆