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2017年7月北京首都醫(yī)科大學(xué)招聘19人(第四批)通知

關(guān)于北京首都醫(yī)科大學(xué)2017年7月的招聘信息,很多人都想知道,醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)編輯經(jīng)過(guò)多方搜尋,現(xiàn)將2017年7月北京首都醫(yī)科大學(xué)招聘19人(第四批)通知發(fā)給大家。

首都醫(yī)科大學(xué)建校于1960年,是北京市重點(diǎn)高等院校,是北京市政府、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、教育部共建院?!,F(xiàn)任校長(zhǎng)為著名生物化學(xué)與分子生物學(xué)家尚永豐院士。

學(xué)校校本部設(shè)有10個(gè)學(xué)院、1個(gè)學(xué)部和1個(gè)研究院,有20所臨床醫(yī)學(xué)院暨附屬醫(yī)院以及預(yù)防醫(yī)學(xué)教學(xué)基地。學(xué)校還設(shè)有38個(gè)臨床專科學(xué)院、??茖W(xué)系、中心。學(xué)校學(xué)科力量雄厚,現(xiàn)有8個(gè)國(guó)家重點(diǎn)學(xué)科,2個(gè)國(guó)家重點(diǎn)(培育)學(xué)科;59個(gè)國(guó)家臨床重點(diǎn)??疲ê嗅t(yī));14個(gè)國(guó)家中醫(yī)藥管理局重點(diǎn)(培育)學(xué)科;按照三級(jí)學(xué)科統(tǒng)計(jì),有59個(gè)博士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)和78個(gè)碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn);具有所有醫(yī)學(xué)及醫(yī)學(xué)相關(guān)學(xué)科的碩士、博士專業(yè)學(xué)位授予權(quán)。有9個(gè)博士后科研流動(dòng)站。

全體首醫(yī)人求真務(wù)實(shí)、齊心協(xié)力、自主創(chuàng)新、和諧發(fā)展,正在全面提升學(xué)校核心競(jìng)爭(zhēng)力,著力打造積極進(jìn)取的校園文化,努力將首都醫(yī)科大學(xué)建設(shè)成為高水平研究型醫(yī)科大學(xué)。學(xué)校地址為北京市豐臺(tái)區(qū)右安門外西頭條10號(hào),郵編100069.

根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(京人社專技發(fā)【2010】102號(hào))及《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)問(wèn)題的通知》(京人社專技發(fā)【2012】247號(hào))精神,結(jié)合我校工作實(shí)際,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘教師、技術(shù)崗位人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、基本條件

1、堅(jiān)持中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),政治立場(chǎng)堅(jiān)定,具有正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀;

2、遵紀(jì)守法,品行端正,熱愛(ài)教育事業(yè),遵守教師職業(yè)道德,恪守工作紀(jì)律,身心健康;

3、有事業(yè)心和責(zé)任感,有敬業(yè)、奉獻(xiàn)和團(tuán)隊(duì)精神;實(shí)事求是,踏實(shí)肯干;

4、具備履行應(yīng)聘崗位所需的學(xué)科背景、理論業(yè)務(wù)知識(shí)和實(shí)際工作能力;

5、應(yīng)屆畢業(yè)生須具有就業(yè)派遣資格,在校期間學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良,無(wú)補(bǔ)考記錄;應(yīng)屆碩士畢業(yè)生原則上年齡不超過(guò)27周歲,應(yīng)屆博士畢業(yè)生原則上年齡不超過(guò)35周歲。

二、招聘崗位及要求

見(jiàn)附件:《首都醫(yī)科大學(xué)2017年度接收教師、技術(shù)崗位人員計(jì)劃申報(bào)表》。

三、招聘辦法

1、報(bào)名

自公告之日起接受報(bào)名,應(yīng)聘者直接與崗位所在學(xué)院(部處)聯(lián)系,通過(guò)電子郵件報(bào)名。

2、資格審查

崗位所在學(xué)院(部處)根據(jù)用人需求、應(yīng)聘者專業(yè)方向、研究水平、社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷或工作經(jīng)歷等對(duì)收到的簡(jiǎn)歷進(jìn)行篩選,篩選后進(jìn)行面試。面試應(yīng)按照1:3的比例進(jìn)行,未達(dá)到規(guī)定比例的可按實(shí)際應(yīng)聘人數(shù)組織面試。

3、考核與體檢

崗位所在學(xué)院(部處)組織統(tǒng)一考核,填寫北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員登記表。

崗位所在學(xué)院(部處)綜合考核結(jié)果,上報(bào)學(xué)校人事處,人事處進(jìn)行資格復(fù)審并組織體檢、心理測(cè)試。

4、學(xué)校審議與公示

人事處綜合考核及體檢結(jié)果報(bào)學(xué)校校長(zhǎng)辦公會(huì)議審批,并對(duì)擬聘人員進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。

四、其他需說(shuō)明的情況

1、學(xué)歷學(xué)位

①以國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位應(yīng)聘的人員,須提供由國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。

②擬接收到校工作人員報(bào)到時(shí),正式取得最終學(xué)歷學(xué)位證書(shū),如未取得將取消其聘用資格。

2、服務(wù)期限

學(xué)校與擬聘用人員約定服務(wù)期限,服務(wù)期滿后,方可調(diào)動(dòng)或自費(fèi)留學(xué)。其中:博士畢業(yè)生、博士后研究人員服務(wù)期為三年(含試用期),其他各類應(yīng)屆畢業(yè)生服務(wù)期均為五年(含試用期),調(diào)入人員服務(wù)期五年至十年。學(xué)校派出學(xué)習(xí)、工作者另議。

3、聘用人員待遇

擬接收到校工作人員按照北京市和學(xué)校相關(guān)規(guī)定兌現(xiàn)待遇。

五、報(bào)名方式及報(bào)名截止時(shí)間

1、報(bào)名方式:應(yīng)聘者請(qǐng)直接與崗位所在學(xué)院(部處)聯(lián)系,通過(guò)電子郵件報(bào)名,在郵件主題處注明具體應(yīng)聘崗位,個(gè)人簡(jiǎn)歷以附件形式發(fā)送,不受理紙質(zhì)簡(jiǎn)歷。

個(gè)人簡(jiǎn)歷請(qǐng)同時(shí)抄送學(xué)校人事處招聘郵箱(zhaopin@ccmu.edu.cn)。

2、報(bào)名截止時(shí)間:2017年8月10日(以收到電子郵件的時(shí)間為準(zhǔn))。

相關(guān)附件:首都醫(yī)科大學(xué)2017年度接收教師、技術(shù)崗位人員計(jì)劃申報(bào)表.xls

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