醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位考試的時(shí)間各地不一，大部分地區(qū)都會(huì)在每年的6月至8月間進(jìn)行。原來(lái)尚無(wú)全國(guó)和全省、市統(tǒng)一招考，最多縣級(jí)各個(gè)單位統(tǒng)一招考，現(xiàn)在各地逐步由州、市級(jí)統(tǒng)計(jì)編制進(jìn)人計(jì)劃、統(tǒng)一組織考試、統(tǒng)一錄用。今天為大家搜集整理了新出的公告通知：首都醫(yī)科大學(xué)附屬北京友誼醫(yī)院2023年招聘工作人員16人，歡迎查看。

2023年5月31日前

一、招聘對(duì)象

列入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃的2023年應(yīng)屆畢業(yè)生（含兩年內(nèi)初次就業(yè)的畢業(yè)生）。

二、招聘崗位

詳見(jiàn)附件

三、基本要求

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有良好的職業(yè)道德和奉獻(xiàn)精神；

（二）身體健康，適應(yīng)崗位要求；

（三）就讀最高學(xué)歷期間學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)秀；

（四）非北京生源須符合《北京市引進(jìn)畢業(yè)生管理辦法》中規(guī)定的相關(guān)引進(jìn)條件；

（五）通過(guò)大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)考試（雅思英語(yǔ)6分以上、托福英語(yǔ)80分以上）；

（六）按時(shí)取得學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)；

（七）符合回避制度的有關(guān)規(guī)定。

四、招聘程序

（一）應(yīng)聘人員請(qǐng)于2023年5月31日前登陸（北京友誼醫(yī)院官網(wǎng)-人才招聘），注冊(cè)后填寫(xiě)電子簡(jiǎn)歷報(bào)名或在人力資源處提交簡(jiǎn)歷報(bào)名。

（二）科室依據(jù)專(zhuān)業(yè)崗位需要對(duì)應(yīng)聘人員簡(jiǎn)歷進(jìn)行審核，并組織應(yīng)聘人員進(jìn)行綜合考核（專(zhuān)業(yè)或技能考試）。

（三）科室對(duì)應(yīng)聘人員綜合考核進(jìn)行評(píng)分排序，每個(gè)招聘崗位按照擬招聘人數(shù)與參加面試人數(shù)1:3的比例，按綜合考核高分到低分的順序上報(bào)人力資源處，推薦參加醫(yī)院面試人選，比例不足1:3的，均推薦參加醫(yī)院面試。

（四）人力資源處對(duì)應(yīng)聘人員的學(xué)歷專(zhuān)業(yè)等情況進(jìn)行資格審查后，確定醫(yī)院面試人選。如提供的材料不真實(shí)，將取消面試資格。

（五）醫(yī)院面試成績(jī)采用100分制，劃定合格分?jǐn)?shù)線為80分。面試考官為院公開(kāi)招聘專(zhuān)家委員會(huì)成員，紀(jì)檢辦公室全程監(jiān)督面試過(guò)程。面試結(jié)束后，人力資源處對(duì)面試成績(jī)進(jìn)行匯總排序，根據(jù)排名由高到低的順序，按照1:1的比例，確定參加體檢人員。

（六）體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，合格者作為擬聘用人選，經(jīng)院辦公會(huì)批準(zhǔn)后，擬聘人選信息在本單位公示7個(gè)工作日，公示無(wú)異議的辦理接收手續(xù)。

五、招聘人員崗位等級(jí)

招聘人員崗位等級(jí)均為專(zhuān)業(yè)技術(shù)十二級(jí)。

六、工作地點(diǎn)

根據(jù)工作需要，由醫(yī)院統(tǒng)籌安排在首都醫(yī)科大學(xué)附屬北京友誼醫(yī)院各院區(qū)工作。

七、需說(shuō)明事項(xiàng)

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)保證所留電話號(hào)碼聯(lián)系暢通，因電話聯(lián)系不暢造成無(wú)法通知考生本人的，后果由本人負(fù)責(zé)。

（二）如應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間按照要求投遞簡(jiǎn)歷，醫(yī)院有權(quán)視為報(bào)名無(wú)效。

八、聯(lián)系方式

北京市西城區(qū)永安路95號(hào)首都醫(yī)科大學(xué)附屬北京友誼醫(yī)院人力資源處

咨詢電話（工作時(shí)間）：010-63138310，010-63139420

首都醫(yī)科大學(xué)附屬北京友誼醫(yī)院2023年公開(kāi)招聘崗位信息表

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