2019年首都醫(yī)科大學(xué)附屬北京世紀(jì)壇醫(yī)院招聘43名具有工作經(jīng)歷人員公告公布了，為了幫助大家及時了解招聘信息，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)整理以下內(nèi)容，希望對您有幫助！

首都醫(yī)科大學(xué)附屬北京世紀(jì)壇醫(yī)院（北京鐵路總醫(yī)院），創(chuàng)建于1915年，是醫(yī)、教、研、防于一體的綜合性三級甲等醫(yī)院，首都醫(yī)科大學(xué)腫瘤醫(yī)學(xué)院和北京大學(xué)第九臨床醫(yī)學(xué)院，是全國首批住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地，國家級全科醫(yī)生規(guī)范化培訓(xùn)基地，建有北京市中西醫(yī)結(jié)合腫瘤研究所。醫(yī)院占地面積7.28萬平方米，建筑面積10.4萬平方米，總資產(chǎn)11.2億元，編制床位1100張。醫(yī)院擁有國家重點?？平ㄔO(shè)項目3項，北京市重點實驗室3個，國際科技合作基地2個；博士、碩士培養(yǎng)點55個，博士后流動分站1個，住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地13個。未來醫(yī)院將全力打造“技術(shù)、服務(wù)、管理”三大品牌，努力建設(shè)以腫瘤為特色的“強?？啤⒋缶C合”多學(xué)科共同發(fā)展的學(xué)院型品牌醫(yī)院。

根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》（京人社專技發(fā)［2010］102號）等文件精神，結(jié)合醫(yī)院實際工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員，相關(guān)事項公告如下：

一、招聘對象：

具有工作經(jīng)歷人員

二、應(yīng)聘人員須具備的基本條件：

（一）具有中國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行，身心健康，能夠勝任工作；

（二）具備崗位所需的專業(yè)或技能條件及相應(yīng)資格證書；

（三）畢業(yè)時需取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書。第一學(xué)歷要求為全日制統(tǒng)招統(tǒng)分畢業(yè)生。研究生要求第一學(xué)歷為大學(xué)本科；

（四）北京市常住戶口；

（五）醫(yī)療崗位完成相應(yīng)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)者優(yōu)先；

（六）符合回避制度等其他有關(guān)規(guī)定。

三、招聘崗位及其他要求

見附件《職位需求表-2019年工作經(jīng)歷》。

招聘專業(yè)參考教育部門《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》及《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》等專業(yè)設(shè)置文件。

四、報名時間及方式

（一）報名時間：2018年12月4日至2019年2月28日

（二）報名方式：

登錄：8888投遞簡歷。

五、待遇

擬接收工作人員按照北京市和醫(yī)院相關(guān)規(guī)定兌現(xiàn)待遇。

六、資格審查及考核考察

（一）資格審查：人力資源處根據(jù)招聘條件，對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。

（二）專業(yè)技能考核：

1、非護理崗位人員：科室根據(jù)實際工作需要，自定考核方式組織業(yè)務(wù)考核并打分排序。

2、護理崗位人員：醫(yī)院根據(jù)實際工作需要，組織考核護理理論及操作能力。

（三）醫(yī)院考核通知：人力資源處根據(jù)業(yè)務(wù)考核打分排序名單，以1：3的比例電話通知應(yīng)聘人員進(jìn)行醫(yī)院考核。根據(jù)通知結(jié)果，進(jìn)行相應(yīng)遞補；人員不足1：3的，均通知面試。

（四）醫(yī)院考核：

1、醫(yī)療崗位人員：

筆試內(nèi)容：公共英語綜合測驗；醫(yī)療工作相關(guān)制度考試；綜合面試內(nèi)容：自我介紹、現(xiàn)場提問。

2、護理崗位人員：

綜合面試內(nèi)容：自我介紹、現(xiàn)場提問。

3、其他崗位人員

筆試內(nèi)容：公共英語綜合測驗；綜合面試內(nèi)容：自我介紹、現(xiàn)場提問。

4、總成績構(gòu)成：

成績合格線為60分。

醫(yī)療崗位人員：綜合面試成績占50%，專業(yè)技術(shù)考核成績占30%，公共英語綜合測驗成績占10%、醫(yī)療工作相關(guān)制度考試成績占10%.

護理崗位人員：綜合面試成績占50%，護理理論及操作能力成績占50%.

其他崗位人員：綜合面試成績占50%，專業(yè)技術(shù)考核成績占40%，公共英語綜合測驗成績占10%.

5、根據(jù)需求崗位數(shù)量及應(yīng)聘人員總成績排序、以1：1的比例，確定擬聘人員，并經(jīng)過醫(yī)院行政辦公會討論研究。

（五）根據(jù)擬聘人員個人實際情況，人力資源處組織進(jìn)行考察。

（六）擬聘人員參加體檢。體檢測驗未通過者不予聘用。

七、公示

參加面試人員總成績及通過公開招聘人員名單，在本單位公示七個工作日。公示無異議的按有關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù)。

八、注意事項

（一）應(yīng)聘人員宜以電話號碼為首要聯(lián)系方式。從資格審核到招聘工作結(jié)束，應(yīng)聘人員應(yīng)保證所留聯(lián)系方式暢通，因聯(lián)系方式不暢造成無法通知本人的，后果由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。

（二）應(yīng)聘人員在報考前應(yīng)征得所在單位同意。公示無異議后，擬聘用人選須按照醫(yī)院規(guī)定的時限及要求，協(xié)助辦理完成行政關(guān)系調(diào)入手續(xù)。未能按照規(guī)定時限及要求完成的，取消應(yīng)聘資格。

（三）應(yīng)聘人員須保證提交的應(yīng)聘所需一切材料均真實有效，特別是戶籍、學(xué)歷學(xué)位、資格證書等材料。提交虛假材料的，取消應(yīng)聘資格。

九、聯(lián)系方式

首都醫(yī)科大學(xué)附屬北京世紀(jì)壇醫(yī)院人力資源處

通信地址：北京市海淀區(qū)羊坊店鐵醫(yī)路10號

郵編：100038

聯(lián)系人：賈老師

電話：010-63926325

附件：職位需求表-2019年工作經(jīng)歷

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