醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位考試的時(shí)間各地不一，大部分地區(qū)都會(huì)在每年的6月至8月間進(jìn)行。原來(lái)尚無(wú)全國(guó)和全省、市統(tǒng)一招考，最多縣級(jí)各個(gè)單位統(tǒng)一招考，現(xiàn)在各地逐步由州、市級(jí)統(tǒng)計(jì)編制進(jìn)人計(jì)劃、統(tǒng)一組織考試、統(tǒng)一錄用。今天小編就為大家搜集整理了新出的公告通知：復(fù)旦大學(xué)附屬中山醫(yī)院廈門(mén)醫(yī)院2023屆引進(jìn)生選拔招聘16人，歡迎查看。

報(bào)名時(shí)間截止至11月21日18:00

一、選拔對(duì)象和資格條件

北京大學(xué)、清華大學(xué)、北京協(xié)和醫(yī)學(xué)院、復(fù)旦大學(xué)、上海交通大學(xué)、浙江大學(xué)、華中科技大學(xué)全日制應(yīng)屆博士、碩士畢業(yè)生，以及博士或碩士畢業(yè)于相關(guān)高校（上述名單）并在相關(guān)高校（上述名單）工作的教學(xué)、科研人員（含博士后）。定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)、在職培養(yǎng)和網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成人教育學(xué)院、獨(dú)立學(xué)院的畢業(yè)生不列入選拔范圍。選拔對(duì)象還應(yīng)符合以下資格條件：

1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，自覺(jué)在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

2.相關(guān)選拔專(zhuān)業(yè)名單詳見(jiàn)附件1或福建“海納百川”人才網(wǎng)引進(jìn)生報(bào)名系統(tǒng)。

3.博士年齡不超過(guò)35周歲（1987年7月31日及以后出生），在校教學(xué)、科研人員（含博士后）年齡不超過(guò)37周歲（1985年7月31日及以后出生），博士必須在2023年1月1日至7月31日期間畢業(yè)，并在2023年1月1日至12月31日期間取得相應(yīng)學(xué)位（博士后必須在2023年1月1日至7月31日期間取得出站證書(shū)）。碩士年齡不超過(guò)28周歲（1994年7月31日及以后出生，本科學(xué)制五年的不超過(guò)29周歲），必須在2023年1月1日至7月31日期間畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)位。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得學(xué)歷學(xué)位或出站的，取消選拔或聘用資格。

4.符合相關(guān)資格條件（詳見(jiàn)崗位需求）。

5.參與過(guò)國(guó)家級(jí)重點(diǎn)項(xiàng)目研究、有國(guó)（境）外著名高校學(xué)習(xí)經(jīng)歷、獲得過(guò)校級(jí)以上學(xué)術(shù)獎(jiǎng)勵(lì)的、在本專(zhuān)業(yè)核心學(xué)術(shù)期刊發(fā)表過(guò)論文之一的，同等條件下優(yōu)先。

6.身心健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，參照公務(wù)員考錄規(guī)定的體檢要求。在校期間未受過(guò)紀(jì)律處分。

二、崗位需求

三、政策待遇

1.享有事業(yè)單位編制，可參加復(fù)旦大學(xué)附屬中山醫(yī)院住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)、專(zhuān)科醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)；

2.博士直聘為副高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)、碩士直聘為中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)，不受用人單位崗位總量和設(shè)置的限制。博士符合我省衛(wèi)生系列副高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)任職資格申報(bào)條件，可不受年限限制直接參評(píng)，經(jīng)評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)后由相關(guān)部門(mén)給予確認(rèn)副高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)任職資格；碩士符合國(guó)家中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)任職資格考試條件，可參加全國(guó)衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)中級(jí)資格考試。任職年限由聘任之日起算。

3.由省級(jí)人才專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)給予專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)助。其中，來(lái)閩第1年給予博士8萬(wàn)元、碩士5萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)助；來(lái)閩7年內(nèi)在閩首次購(gòu)房（含人才公寓）的，在來(lái)閩2年后與用人單位正式簽訂5年以上聘用合同后，給予博士50萬(wàn)元、碩士40萬(wàn)元購(gòu)房補(bǔ)助；第3年至第7年每年給予博士10萬(wàn)元（合計(jì)50萬(wàn)元）、碩士7萬(wàn)元（合計(jì)35萬(wàn)元）生活補(bǔ)助。在三明、南平、龍巖、寧德4個(gè)設(shè)區(qū)市工作的，生活補(bǔ)助和購(gòu)房補(bǔ)助上浮20%。在閩工作未滿7年，因引進(jìn)生個(gè)人原因解除合同的，須全額退還購(gòu)房補(bǔ)助。

來(lái)閩后，個(gè)人和用人單位不另外申請(qǐng)福建省引進(jìn)急需緊缺人才相關(guān)補(bǔ)助。符合條件的可按規(guī)定申請(qǐng)認(rèn)定福建省高層次人才，參評(píng)省引才“百人計(jì)劃”等國(guó)家級(jí)、省級(jí)人才項(xiàng)目，支持資金按照“就高從優(yōu)不重復(fù)”原則執(zhí)行。

4.用人單位根據(jù)崗位和人才需求，可實(shí)行協(xié)議工資，由用人單位與引進(jìn)生自主協(xié)定薪酬待遇，計(jì)入當(dāng)年本單位績(jī)效工資總量，但不受總量限制，不納入總量基數(shù)（有關(guān)待遇詳見(jiàn)引進(jìn)生報(bào)名系統(tǒng)中相關(guān)信息，以實(shí)際簽訂合同為準(zhǔn)）。

5.選拔引進(jìn)2年內(nèi)，由用人單位提供必要的科研平臺(tái)并一次性給予博士不少于20萬(wàn)元、碩士不少于10萬(wàn)元的科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)。

6.選拔引進(jìn)2年內(nèi)，由用人單位安排1名省級(jí)以上高層次人才或相關(guān)學(xué)科帶頭人作為科研導(dǎo)師。

7.選拔引進(jìn)7年內(nèi)由用人單位至少安排一次1年期的省內(nèi)或全國(guó)高水平醫(yī)院交流實(shí)踐，并根據(jù)實(shí)際情況擇優(yōu)選派赴國(guó)（境）外交流培養(yǎng)。

8.來(lái)閩7年內(nèi)未在閩購(gòu)房的，由用人單位提供住宿或給予2000元/月租房補(bǔ)貼。

9.引進(jìn)前未參加過(guò)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)且符合我省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)要求的，或已取得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證但培訓(xùn)專(zhuān)業(yè)與從事專(zhuān)業(yè)不一致的，根據(jù)學(xué)位類(lèi)別和專(zhuān)業(yè)等情況安排1-3年的住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)。引進(jìn)時(shí)正在原學(xué)校安排的規(guī)培基地參加住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)且培訓(xùn)專(zhuān)業(yè)與崗位專(zhuān)業(yè)一致的，報(bào)福建省衛(wèi)健委同意后，先行與用人單位簽訂合同，完成規(guī)培后及時(shí)返回用人單位。

10.配偶隨遷就業(yè)、子女入學(xué)等事宜，根據(jù)需要由組織人事部門(mén)予以統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。

11.由相關(guān)設(shè)區(qū)市（含平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)）、用人單位提供其他優(yōu)惠政策（詳見(jiàn)引進(jìn)生報(bào)名系統(tǒng)中相關(guān)信息），并與省級(jí)支持疊加。

四、管理培養(yǎng)

1.由省委組織部統(tǒng)一選拔引進(jìn)，納入福建省引進(jìn)生管理。省委組織部、省人社廳、省衛(wèi)健委負(fù)責(zé)宏觀管理，用人單位負(fù)責(zé)日常管理。

2.選拔引進(jìn)前2年，與省衛(wèi)健委、相關(guān)用人單位簽訂合同，辦理入編相關(guān)手續(xù)，由用人單位發(fā)放工資，享受相應(yīng)待遇。

3.選拔引進(jìn)2年后，由省委組織部、省衛(wèi)健委牽頭組織考核評(píng)價(jià)。

考核合格及以上，且保證繼續(xù)在閩服務(wù)工作至少5年的，予以統(tǒng)籌安排：①愿意繼續(xù)留在原單位的，與原單位簽訂5年以上合同。②根據(jù)需要及實(shí)際情況，按“雙向選擇、自主自愿”原則，由省委組織部、省衛(wèi)健委在其它相當(dāng)層級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)中統(tǒng)籌推薦，簽訂5年以上合同。

考核基本合格或不合格的，按原定專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)層次和待遇延長(zhǎng)合同期1年，并結(jié)合實(shí)際情況安排工作。延長(zhǎng)期考核合格及以上的，按上述規(guī)定安排；延長(zhǎng)期考核仍為基本合格或不合格的，予以解聘。

五、選拔程序及時(shí)間進(jìn)度(以具體通知為準(zhǔn))

醫(yī)療衛(wèi)生類(lèi)引進(jìn)生選拔程序?yàn)椋簣?bào)名、資格審核、筆試、面試、體檢、考察、公示、簽訂三方協(xié)議等。

選拔工作安排：2022年11月開(kāi)展宣講、組織報(bào)名；2023年1月底前完成筆試、面試、考察；2月確定選拔對(duì)象并公示；5月確定職務(wù)；8月辦理報(bào)到。資格審核貫穿選拔引進(jìn)工作全過(guò)程。

筆試計(jì)劃于2022年12月中下旬舉行，考試時(shí)間150分鐘，滿分100分，請(qǐng)考生登錄報(bào)名系統(tǒng)，打印準(zhǔn)考證，筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)屆時(shí)以準(zhǔn)考證通知為準(zhǔn)。面試預(yù)計(jì)于1月中上旬舉行，具體時(shí)間、地點(diǎn)、形式等將提前通過(guò)網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)公布。根據(jù)筆試、面試結(jié)果，確定考察對(duì)象，深入了解掌握其在校期間的德才表現(xiàn)。體檢參照公務(wù)員考錄的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，由省委組織部委托具有公務(wù)員體檢資質(zhì)的醫(yī)院具體實(shí)施，具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。對(duì)擬聘用人選在報(bào)名網(wǎng)站和所在學(xué)校就業(yè)信息網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日，公示無(wú)異議或不影響聘用的，簽訂三方就業(yè)協(xié)議。有關(guān)事項(xiàng)及后續(xù)其他工作安排，請(qǐng)關(guān)注網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)發(fā)布的通知公告。

六、報(bào)名辦法

1.請(qǐng)于2022年11月1日起登錄福建“海納百川”人才網(wǎng)引進(jìn)生專(zhuān)（）注冊(cè)報(bào)名，報(bào)名時(shí)間截止至11月21日18:00，網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話：0591-87383035。

2.考生網(wǎng)上報(bào)名信息初審?fù)ㄟ^(guò)后將生成報(bào)名表，請(qǐng)下載并雙面打印，經(jīng)院系黨組織審核推薦，加蓋院（系）黨委公章后，掃描或拍攝制作成清晰的電子文檔（jpg、png、pdf格式均可，每頁(yè)文件大小100K-300K），通過(guò)報(bào)名系統(tǒng)上傳。11月23日18:00前將報(bào)名表原件交至學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)中心。

3.2023屆引進(jìn)生共五大類(lèi)，每人僅可報(bào)考一類(lèi)。

七、其他事項(xiàng)

1.考生須以最高學(xué)歷（學(xué)位）報(bào)考。

2.考生應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人信息、提供任職和獲獎(jiǎng)證明材料。凡弄虛作假，以及冒名頂替、違反考試紀(jì)律的，一經(jīng)查實(shí)取消選拔或聘用資格。

3.考生應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成體檢、簽約、報(bào)到等有關(guān)事宜，否則取消選拔或聘用資格。特殊情況經(jīng)組織部門(mén)同意除外。

4.選拔工作嚴(yán)格按照疫情防控相關(guān)要求開(kāi)展，將視疫情防控形勢(shì)變化適時(shí)調(diào)整工作安排，請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注報(bào)名系統(tǒng)有關(guān)信息。

5.考試和體檢等環(huán)節(jié)對(duì)考生不收取任何費(fèi)用?？荚嚥粍澏◤?fù)習(xí)范圍，不指定任何參考用書(shū)或資料，不舉辦或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

6.請(qǐng)考生保持通訊暢通，通訊方式如有變動(dòng)，應(yīng)及時(shí)與工作人員聯(lián)系。

八、聯(lián)系方式

電話：0592-3569118

郵箱：

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