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貴州省貴陽市清鎮(zhèn)市2023年招聘事業(yè)編制工作人員117名

醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位考試的時(shí)間各地不一,大部分地區(qū)都會(huì)在每年的6月至8月間進(jìn)行。原來尚無全國和全省、市統(tǒng)一招考,最多縣級(jí)各個(gè)單位統(tǒng)一招考,現(xiàn)在各地逐步由州、市級(jí)統(tǒng)計(jì)編制進(jìn)人計(jì)劃、統(tǒng)一組織考試、統(tǒng)一錄用。今天小編就為大家搜集整理了新出的公告通知:貴州省貴陽市清鎮(zhèn)市2023年招聘事業(yè)編制工作人員117名,歡迎查看。

2023年4月10日9:00至4月12日16︰00

一、工作原則及程序

招聘工作堅(jiān)持“公平、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,采取考試與考核相結(jié)合、信息公開、過程公開、結(jié)果公開的方式進(jìn)行。招聘工作按照編制招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考核、公示、辦理聘用手續(xù)的程序進(jìn)行。招聘工作由清鎮(zhèn)市2023年公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡(jiǎn)稱:市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組)組織實(shí)施。

二、招聘計(jì)劃及崗位

本次共計(jì)劃招聘事業(yè)編制工作人員117名,其中,A類(管理崗位、工勤崗位)23人,B類(專業(yè)技術(shù)崗位)94人。具體崗位情況詳見《清鎮(zhèn)市2023年面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》(詳見附件2)。

本次《招聘簡(jiǎn)章》及相關(guān)招聘工作在清鎮(zhèn)市人民政府網(wǎng)()上發(fā)布,請(qǐng)考生及時(shí)查看。

三、招聘對(duì)象及報(bào)考資格條件

(一)招聘對(duì)象

1.國家承認(rèn)學(xué)歷的大專及以上應(yīng)、往屆畢業(yè)生(具體要求詳見附件2)。

2.定向招聘在清鎮(zhèn)市服務(wù)的“三支一扶”人員或西部計(jì)劃志愿者,是指至今(截止至2023年4月10日)在清鎮(zhèn)市服務(wù)的“三支一扶”人員或西部計(jì)劃志愿者(如服務(wù)期已滿的“三支一扶”人員或西部計(jì)劃志愿者須期滿考核合格)。已被機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄取或聘用的“三支一扶”人員或西部計(jì)劃志愿者,不得再報(bào)考該類崗位。此類崗位不設(shè)置開考比例。

3.定向招聘2023屆高校畢業(yè)生的崗位,限2023年1月1日至2023年8月31日期間取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書的人員報(bào)考。

4.定向招聘清鎮(zhèn)市村(居)干部,指清鎮(zhèn)行政區(qū)域內(nèi)至今在崗的村(居)黨組織書記、副書記,村(居)委會(huì)主任、副主任,連續(xù)任職滿3年以上,任職時(shí)間計(jì)算截止到2023年4月10日。報(bào)考年齡放寬到40周歲(1982年4月11日及以后出生)

5.報(bào)考清鎮(zhèn)市站街鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院、清鎮(zhèn)市衛(wèi)城鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院、清鎮(zhèn)市新店鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院、清鎮(zhèn)市犁倭鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院、清鎮(zhèn)市暗流鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院、清鎮(zhèn)市流長(zhǎng)苗族鄉(xiāng)中心衛(wèi)生院、清鎮(zhèn)市王莊布依族苗族鄉(xiāng)衛(wèi)生院、清鎮(zhèn)市麥格苗族布依族鄉(xiāng)衛(wèi)生院的崗位不設(shè)置開考比例。

6.本次招聘中不設(shè)置開考比例崗位的人員一經(jīng)聘用,應(yīng)簽訂不低于5年的最低服務(wù)年限合同。

7.招聘崗位有戶籍要求的須于2023年3月28日前(不含3月28日)完成落戶。

(二)報(bào)考資格條件

1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛祖國,熱愛社會(huì)主義,遵紀(jì)守法,具有良好的品行,具有應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識(shí)和實(shí)際工作能力,資格條件詳見《附件2》。

2.年齡在18周歲以上(2005年4月10日及以前出生)、35周歲以下(1987年4月11日及以后出生);具有報(bào)考崗位相應(yīng)專業(yè)碩士研究生學(xué)歷學(xué)位或取得相應(yīng)技術(shù)崗位的中級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱的人員年齡可放寬到40周歲(1982年4月11日及以后出生);具有報(bào)考崗位相應(yīng)專業(yè)博士研究生學(xué)歷學(xué)位或取得相應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位的高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱的人員年齡可放寬到45周歲(1977年4月11日及以后出生)。

3.身體健康,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。

4.報(bào)考崗位明確要求有相關(guān)工作經(jīng)歷的,報(bào)考人員必須具備符合要求的工作經(jīng)歷。離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生見習(xí)基地參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷,可視為工作經(jīng)歷。

在校期間(指入學(xué)至畢業(yè)證頒發(fā)前)的社會(huì)實(shí)踐和其他就業(yè)經(jīng)歷,不視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷時(shí)間計(jì)算截止至2023年4月10日。

本省戶籍或本省生源取得高級(jí)工、預(yù)備技師職業(yè)資格證的高級(jí)技校或技師學(xué)院普通高等教育畢業(yè)生,可以對(duì)應(yīng)報(bào)考學(xué)歷條件為國家承認(rèn)學(xué)歷的大專、本科學(xué)歷的崗位。

(三)以下人員不得報(bào)考

1.2018年度以來曾被貴州省內(nèi)各級(jí)機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)招錄的公務(wù)員(工作人員)(以招錄年度計(jì)算,如2018年招錄的公務(wù)員,2019年辦理錄用手續(xù)的,招錄年度為2018年)。

2.事業(yè)單位新招聘在試用期內(nèi)的。

3.截止2023年8月31日仍未取得畢業(yè)證的。

4.企事業(yè)單位在職在編未經(jīng)單位或人事主管部門同意報(bào)考的人員。

5.曾因犯罪受過刑事處罰的。

6.曾被開除公職未滿5年的。

7.在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的。

8.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的。

9.不符合招聘崗位要求相關(guān)條件的。

10.任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責(zé)任事件;曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在年度考核中曾被確定為不稱職(不合格)的。

11.截止2023年4月10日服務(wù)期未滿的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”人員

12.2018年以來參加貴陽市事業(yè)單位工作人員公開招聘或高層次人才引進(jìn),進(jìn)入體檢及以后環(huán)節(jié),除不可抗力因素外,因考生本人原因放棄資格的。

13.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認(rèn)定被列為失信聯(lián)合懲戒人員的。

14.有法律、法規(guī)等規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。

四、報(bào)名、網(wǎng)上資格初審

(一)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間:2023年4月10日9:00至4月12日16︰00,報(bào)考人員登錄“清鎮(zhèn)市2023年公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名系統(tǒng)”按提示注冊(cè)后提交報(bào)名申請(qǐng),并上傳本人近期免冠2寸正面證件照片(jpg格式、30KB以下)。提交報(bào)名申請(qǐng)之前先注冊(cè),注冊(cè)信息必須真實(shí)有效。注冊(cè)成功后,登錄賬號(hào)按提示進(jìn)行報(bào)名。

報(bào)名申請(qǐng)被接受后,報(bào)考人員妥善保管本人的報(bào)名賬號(hào)信息,用于查詢報(bào)考資格審查結(jié)果、網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)、在線打印準(zhǔn)考證等事項(xiàng)的重要依據(jù)。

報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的本人有效居民身份證必須一致。報(bào)名時(shí),報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀《招聘簡(jiǎn)章》并簽署網(wǎng)上報(bào)名誠信報(bào)考承諾書。如實(shí)填寫《清鎮(zhèn)市2023年面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名信息表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名信息表》),所填信息及照片(近期免冠照片)核對(duì)無誤后,必須點(diǎn)擊“報(bào)名信息確認(rèn)”提交報(bào)名信息。提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。報(bào)考人員因身份證過期、信息填寫失誤、照片模糊變形等原因,導(dǎo)致網(wǎng)上資格審核不通過或后續(xù)考試過程中出現(xiàn)無法通過資格審查等問題的,后果自負(fù)。

報(bào)考人員根據(jù)崗位要求,選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,提交報(bào)名申請(qǐng)后應(yīng)及時(shí)登錄查看網(wǎng)上審核結(jié)果。通過資格審核的報(bào)考人員,不得再報(bào)考其他崗位。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真核對(duì)是否符合所選崗位要求的資格條件,必須如實(shí)填寫個(gè)人工作單位信息,否則視為故意隱瞞個(gè)人重要信息。

報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀《報(bào)名信息表》及誠信承諾書,如實(shí)填寫、提交本人的有關(guān)信息和材料。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考信息、材料的,任何階段一經(jīng)查實(shí),即取消進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)的資格,責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。

報(bào)名期間,每日16∶00后,將在“清鎮(zhèn)市人民政府網(wǎng)()”上公布報(bào)名人數(shù)與崗位計(jì)劃數(shù)之比達(dá)不到3:1比例或比例較高的崗位。

(二)網(wǎng)上資格初審

1.資格初審在市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一組織下,由市人社局組織招聘單位具體負(fù)責(zé)。負(fù)責(zé)資格初審的人員根據(jù)報(bào)考人員填寫的信息,對(duì)照《招聘簡(jiǎn)章》和招聘崗位所需的資格條件進(jìn)行資格初審,對(duì)報(bào)考人員提交的《報(bào)名信息表》必須在提交后24小時(shí)之內(nèi)審核完畢。經(jīng)審查合格的予以確認(rèn);對(duì)審查不合格的說明理由;對(duì)照片質(zhì)量不符合要求的提示報(bào)考人員重新上傳照片。如出現(xiàn)不符合報(bào)考崗位條件的人員進(jìn)入報(bào)名繳費(fèi)環(huán)節(jié)的,須在報(bào)名期間向報(bào)考單位提出申請(qǐng),經(jīng)市事業(yè)單位招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審核同意后,給予改報(bào);報(bào)名結(jié)束后仍未改報(bào)的,該報(bào)考人員的報(bào)名資格作無效處理。報(bào)名結(jié)束后,市事業(yè)單位招聘工作辦公室將公布各崗位報(bào)名人數(shù)情況。

資格初審時(shí)間為2023年4月10日9:00至4月13日12:00。

2.截止4月13日12:00,已提交報(bào)名申請(qǐng)但由于《報(bào)名信息表》信息不完整、錯(cuò)漏、照片不符合規(guī)定等原因?qū)е鲁鯇徫赐ㄟ^的,可于4月13日16:00前進(jìn)行修改(不能改報(bào)其他單位其他崗位),審核人員在4月14日12:00前完成審核。審核仍未通過的,不得再修改任何報(bào)名信息,視為報(bào)名失敗。

報(bào)考人員提交報(bào)名申請(qǐng)成功后應(yīng)及時(shí)登錄查看審核狀態(tài),通過資格初審的,不得再報(bào)考其他崗位。報(bào)名期間,如報(bào)考信息(姓名、身份證號(hào))有誤的,須本人向市事業(yè)單位招聘領(lǐng)導(dǎo)小組提出申請(qǐng),經(jīng)審核同意后給予修改。

3.報(bào)名確認(rèn)及繳費(fèi)。通過資格初審的報(bào)考人員應(yīng)于2023年4月10日9:00至4月16日17:00登錄“清鎮(zhèn)市2023年面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”,按操作步驟進(jìn)行繳納100元考試費(fèi)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)成功繳費(fèi)者視為自動(dòng)放棄。

4.報(bào)名結(jié)束后,報(bào)名成功人數(shù)與崗位計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3:1比例的崗位,其招聘計(jì)劃數(shù)予以減少或取消(不設(shè)置開考比例的崗位除外)。招聘計(jì)劃數(shù)減少的,報(bào)考該崗位的考生所報(bào)崗位不再進(jìn)行調(diào)整;招聘計(jì)劃數(shù)取消的,由報(bào)考該崗位的考生本人申請(qǐng),經(jīng)市事業(yè)單位招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意后,給予改報(bào)其他符合條件的崗位。改報(bào)時(shí)間為2023年4月17日9:00至12∶00,逾期不再受理改報(bào)申請(qǐng)。

事業(yè)單位招聘領(lǐng)導(dǎo)小組在報(bào)名結(jié)束后對(duì)減少、取消招聘崗位計(jì)劃數(shù)的情況,在“清鎮(zhèn)市人民政府網(wǎng)()”進(jìn)行公布。

5.網(wǎng)上打印《準(zhǔn)考證》。2023年5月12日上午9:00-5月20日上午9:30登陸“”打印《準(zhǔn)考證》。

《準(zhǔn)考證》是考生參加筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考核等招聘環(huán)節(jié)的重要憑證,務(wù)必妥善保管。

請(qǐng)考生務(wù)必在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)打印《準(zhǔn)考證》,未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)打印《準(zhǔn)考證》的考生,后果自負(fù)??忌鷦?wù)必認(rèn)真閱讀《準(zhǔn)考證》上的內(nèi)容,按《準(zhǔn)考證》上的要求做好筆試前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

五、筆試

筆試時(shí)間為2023年5月20日,考試時(shí)長(zhǎng)150分鐘,滿分為150分。

筆試實(shí)行閉卷考試。報(bào)考清鎮(zhèn)市應(yīng)急局所屬單位、清鎮(zhèn)市文體廣電旅游局所屬單位、中國人民解放軍貴州省清鎮(zhèn)市人民武裝部、清鎮(zhèn)市紅楓湖鎮(zhèn)應(yīng)急工作服務(wù)中心01崗、清鎮(zhèn)市站街鎮(zhèn)應(yīng)急工作服務(wù)中心01、02、03崗、清鎮(zhèn)市衛(wèi)城鎮(zhèn)應(yīng)急工作服務(wù)中心01、02崗、清鎮(zhèn)市新店鎮(zhèn)財(cái)政所01崗、清鎮(zhèn)市犁倭鎮(zhèn)應(yīng)急工作服務(wù)中心01崗、清鎮(zhèn)市犁倭鎮(zhèn)財(cái)政所01崗、清鎮(zhèn)市暗流鎮(zhèn)應(yīng)急工作服務(wù)中心01崗、清鎮(zhèn)市暗流鎮(zhèn)財(cái)政所01崗、清鎮(zhèn)市流長(zhǎng)苗族鄉(xiāng)應(yīng)急工作服務(wù)中心01、02崗、清鎮(zhèn)市王莊布依族苗族鄉(xiāng)財(cái)政所01崗、清鎮(zhèn)市麥格苗族布依族鄉(xiāng)應(yīng)急工作服務(wù)中心01、02、03崗、清鎮(zhèn)市衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位(清鎮(zhèn)市疾病預(yù)防控制中心03崗、清鎮(zhèn)市衛(wèi)生健康服務(wù)中心02崗除外)實(shí)行專業(yè)知識(shí)測(cè)試與綜合知識(shí)測(cè)試相結(jié)合。其余崗位(含清鎮(zhèn)市疾病預(yù)防控制中心03崗、清鎮(zhèn)市衛(wèi)生健康服務(wù)中心02崗)實(shí)行綜合知識(shí)測(cè)試。

考生須同時(shí)持有效期內(nèi)的《二代居民身份證》(含有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證)原件、在線打印的《準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場(chǎng)參加筆試。

筆試成績(jī)?cè)凇扒彐?zhèn)市人民政府網(wǎng)”()上發(fā)布,供考生查詢,請(qǐng)考生密切關(guān)注。

筆試成績(jī)公布后,由市事業(yè)單位招聘領(lǐng)導(dǎo)小組劃定筆試最低合格分?jǐn)?shù)線?!肮P試最低合格分?jǐn)?shù)線”是指考生筆試成績(jī)進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)的最低分?jǐn)?shù)線,筆試成績(jī)未達(dá)最低合格分?jǐn)?shù)線的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

六、資格復(fù)審

1.資格復(fù)審在市事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的指導(dǎo)下,由市人社局組織招聘單位具體負(fù)責(zé)。資格復(fù)審在筆試結(jié)束后進(jìn)行,資格復(fù)審人員在最低筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的考生中依據(jù)筆試成績(jī)從高到低,按資格復(fù)審人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)之比3:1比例確定。報(bào)考同一崗位考生的筆試成績(jī)名次末位并列的,同時(shí)確定為資格復(fù)審人員。進(jìn)入資格復(fù)審人員名單將在“清鎮(zhèn)市人民政府網(wǎng)”()上公布。

資格復(fù)審根據(jù)《招聘簡(jiǎn)章》和考生填寫的《報(bào)名信息表》及提供的相關(guān)資料,對(duì)考生是否符合報(bào)考崗位所需的資格條件進(jìn)行復(fù)審。經(jīng)復(fù)審,對(duì)符合報(bào)考條件的考生,由負(fù)責(zé)資格復(fù)審人員簽署意見;對(duì)不符合報(bào)考條件的考生,取消其進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)的資格。因考生放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不符合報(bào)考條件的崗位,在報(bào)考該崗位最低合格分?jǐn)?shù)線以上的考生中,按筆試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行兩輪。

通過資格復(fù)審人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)之比達(dá)不到3︰1的,減少該崗位招聘計(jì)劃數(shù)(例:某崗位招聘計(jì)劃數(shù)為2,通過資格復(fù)審人數(shù)為4或5,則該崗位招聘計(jì)劃數(shù)減少為1,依此類推),減少后仍達(dá)不到3︰1的,報(bào)考該崗位考生是否進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié),由市事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定;崗位無考生通過資格復(fù)審的,取消該崗位招聘計(jì)劃。

資格復(fù)審合格人員名單在“清鎮(zhèn)市人民政府網(wǎng)”()上進(jìn)行公布。資格復(fù)審合格人員名單公布后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。資格審查貫穿公開招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合資格條件者,取消其進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)的資格。

2.參加資格復(fù)審的考生須向招聘單位提交畢業(yè)證書、學(xué)位證書、有效期內(nèi)的二代《居民身份證》或臨時(shí)身份證、報(bào)考崗位所需其他條件的資格證、工作經(jīng)歷證明等原件及復(fù)印件,近期同底正面免冠1寸彩色照片2張。留學(xué)回國人員須提交教育部留學(xué)人員服務(wù)中心境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證的相關(guān)證明材料。

報(bào)考“定向招聘在清鎮(zhèn)市服務(wù)的‘三支一扶’人員或西部計(jì)劃志愿者”的崗位須提供服務(wù)地主管部門出具書面證明或服務(wù)證書。服務(wù)期滿的“三支一扶”人員或西部計(jì)劃志愿者須期滿考核合格。

報(bào)考限清鎮(zhèn)市戶籍崗位的考生需持戶口簿原件及復(fù)印件。

報(bào)考“定向招聘清鎮(zhèn)市村(居)干部”的崗位需所在鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)黨委出具相關(guān)證明(證明包含職務(wù)、任職時(shí)間、至今是否在崗)。

3.事業(yè)單位、國有企業(yè)在職在崗人員還須提供具有人事管理權(quán)限部門同意報(bào)考的證明(中、小學(xué)教師必須提供縣級(jí)及以上教育行政主管部門的證明);報(bào)名時(shí)無工作單位,資格復(fù)審時(shí)已成為黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)工作人員的,須提供具有人事管理權(quán)限部門同意報(bào)考的證明(附件3)。同意報(bào)考證明需明確表述同意該考生報(bào)考并在該考生被聘用后按有關(guān)規(guī)定、程序辦理人事手續(xù)。報(bào)名時(shí)有工作單位,資格復(fù)審時(shí)已離職的需提供離職證明。

4.未在規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審或遞補(bǔ)復(fù)審的,或招聘單位24小時(shí)內(nèi)無法聯(lián)系到遞補(bǔ)復(fù)審人員的,視為自動(dòng)放棄。

七、面試

面試對(duì)象為資格復(fù)審合格人員,面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行。面試成績(jī)按百分制計(jì)算。面試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線為60分,面試成績(jī)未達(dá)最低合格分?jǐn)?shù)的不能進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。

面試的時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

八、總成績(jī)計(jì)

(一)總成績(jī)計(jì)算

總成績(jī)按筆試成績(jī)(百分制)占60%、面試成績(jī)(百分制)占40%合并計(jì)算(總成績(jī)=筆試成績(jī)/1.5*60% + 面試成績(jī)*40%)。筆試、面試成績(jī)和總成績(jī)得分均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

(二)其它

進(jìn)入面試環(huán)節(jié)后,因考生個(gè)人原因未參加相應(yīng)考試,導(dǎo)致參加人數(shù)未達(dá)招考比例的,不再減少招聘崗位計(jì)劃數(shù)。

九、體檢

體檢由市事業(yè)單位招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施,體檢在縣級(jí)及以上綜合醫(yī)院進(jìn)行,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行并出具體檢結(jié)論,其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))和《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))以及我省關(guān)于公務(wù)員體檢的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)主檢醫(yī)生認(rèn)為需要做進(jìn)一步檢查方能出判斷的,由市事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究同意后方可進(jìn)行復(fù)查。

參加各崗位招聘體檢的考生按照擬聘用人數(shù)1:1的比例,根據(jù)總成績(jī)從高分到低分確定。若同一崗位末位考生總成績(jī)出現(xiàn)并列的,以筆試成績(jī)高者確定為體檢對(duì)象。如筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)均相同,需重新組織面試,以新一輪面試成績(jī)高者確定為體檢對(duì)象。

體檢結(jié)束后,考生對(duì)體檢結(jié)果有疑義的,在國家體檢標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定允許復(fù)檢的項(xiàng)目?jī)?nèi),自接到體檢結(jié)果通知3日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng),經(jīng)市事業(yè)單位招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意后組織復(fù)檢。超過3日提交的復(fù)檢申請(qǐng)不予受理,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢醫(yī)院在體檢中不得擅自提供乙肝項(xiàng)目檢測(cè)。因職業(yè)特殊需要在體檢時(shí)作乙肝項(xiàng)目檢測(cè)的,由市事業(yè)單位招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定。

體檢和復(fù)檢費(fèi)用由考生自理,體檢人員名單、時(shí)間另行通知。

因考生放棄體檢或體檢不合格產(chǎn)生的崗位空缺一律不予遞補(bǔ)。

進(jìn)入體檢及以后環(huán)節(jié)的,除不可抗力因素外,因考生本人原因放棄資格的,五年內(nèi)不得參加貴陽市范圍內(nèi)的事業(yè)單位公開招聘和人才引進(jìn)。

十、考核

體檢合格的考生確定為考核對(duì)象??己藘?nèi)容主要包括考生的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)或工作表現(xiàn)、廉潔自律以及是否需要回避等。

考核時(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件和是否屬《招聘簡(jiǎn)章》規(guī)定的不得報(bào)考人員,并確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

考核工作由市人社局組織,各招聘單位具體負(fù)責(zé)??己私M由2人以上組成,考核組應(yīng)廣泛聽取意見,做到全面、客觀、公正,并據(jù)實(shí)寫出考核材料,作出考核結(jié)論、提出聘用建議意見。

考核不合格的,取消進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)資格。

十一、公示及辦理聘用手續(xù)

(一)公示

經(jīng)考核合格的考生,確定為擬聘用人員,在“清鎮(zhèn)市人民政府網(wǎng)”()上進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示,接受社會(huì)監(jiān)督。

公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的,取消聘用資格。一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

(二)辦理聘用手續(xù)

按照省、市關(guān)于事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法的規(guī)定,對(duì)公示期滿沒有問題或反映的問題經(jīng)核實(shí)不影響聘用的,市人力資源和社會(huì)保障局辦理聘用手續(xù)。

定向招聘清鎮(zhèn)市村(居)干部的崗位,一經(jīng)聘用,原則上聘用在任職村(居)對(duì)應(yīng)鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)所屬事業(yè)單位,由所屬鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)安排在原所在村(居)繼續(xù)任職,直至本屆任期結(jié)束。

本次公開招聘的人員聘用到所報(bào)考崗位工作,應(yīng)在下文七日之內(nèi)到單位報(bào)到,未按規(guī)定報(bào)到的,取消聘用資格。

十二、紀(jì)律監(jiān)督

(一)紀(jì)律監(jiān)督

認(rèn)真落實(shí)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》,接受紀(jì)檢監(jiān)察部門以及社會(huì)各界監(jiān)督,工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定和要求,如有違反或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

(二)本次招聘工作相關(guān)通知、公告、信息等將在“清鎮(zhèn)市人民政府網(wǎng)”()上發(fā)布,請(qǐng)考生注意及時(shí)查看。如因考生未上網(wǎng)查看而影響進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的,責(zé)任自負(fù)。

(三)本次招聘不指定考試范圍和考試用書,不舉辦任何培訓(xùn)班。

(四)在招聘各環(huán)節(jié)中,國家相關(guān)部門出臺(tái)新規(guī)定時(shí),按新規(guī)定執(zhí)行。

(五)本《招聘簡(jiǎn)章》解釋權(quán)屬市事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,未經(jīng)允許嚴(yán)禁轉(zhuǎn)載。

(六)本次招聘工作未盡事宜,由市事業(yè)單位招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

政策咨詢電話:各招聘單位咨詢電話見附件2

監(jiān)督電話:0851-82523245(清鎮(zhèn)市人力資源和社會(huì)保障局)

市招聘工作辦公室電話:0851-82774563

清鎮(zhèn)市2023年公開招聘事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章

清鎮(zhèn)市2023年面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表

同意報(bào)考證明

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