醫(yī)療招聘進行時!各地紛紛發(fā)布醫(yī)療招聘公告,廣納賢才,醫(yī)學教育網為了更好的服務有就業(yè)意愿的相關醫(yī)療人員,將會為大家整理并更新各地醫(yī)療招聘的相關公告,大家可持續(xù)關注!以下是公告“河南省葉縣2024年特招醫(yī)學院校畢業(yè)生和特崗全科醫(yī)生招聘通知”的相關內容:
河南省葉縣2024年特招醫(yī)學院校畢業(yè)生和特崗全科醫(yī)生招聘
為進一步加強葉縣衛(wèi)生人才隊伍建設,解決衛(wèi)生專業(yè)技術人員不足的問題,根據(jù)《關于印發(fā)基層衛(wèi)生人才工程實施方案的通知》(豫衛(wèi)發(fā)〔2015〕2號)、《關于實施基層衛(wèi)生人才工程的補充意見》(豫衛(wèi)發(fā)〔2016〕1號)、《關于繼續(xù)實施基層衛(wèi)生人才工程的意見》(豫衛(wèi)發(fā)〔2021〕1號)和《關于做好2024年度醫(yī)學院校畢業(yè)生特招計劃和全科醫(yī)生特設崗位計劃工作的通知》(豫衛(wèi)人〔2024〕16號)等文件精神,結合我縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)人員編制現(xiàn)狀和業(yè)務發(fā)展需要,經縣政府同意,現(xiàn)面向社會特招醫(yī)學院校畢業(yè)生92名、特崗全科醫(yī)生2名。特制定本實施方案:
一、招聘范圍及對象
(一)招聘范圍:葉縣所轄縣、鄉(xiāng)兩級公立醫(yī)療機構。
(二)招聘對象:符合招聘崗位專業(yè)要求的應屆和往屆醫(yī)學院校畢業(yè)生。特招醫(yī)學院校畢業(yè)生學歷要求詳見附件,年齡要求35歲以下(1989年1月1日以后出生);特崗全科醫(yī)生要求??埔陨蠈W歷,男性年齡65歲以下(1959年1月1日以后出生)、女性年齡60歲以下(1964年1月1日以后出生)。
二、招聘計劃及專業(yè)
計劃特招醫(yī)學院校畢業(yè)研究生2名、本科生30名、??粕?0名,特崗全科醫(yī)生2名。
(一)特招醫(yī)學院校畢業(yè)生招聘專業(yè)
1.招聘普通高等教育研究生學歷專業(yè):臨床醫(yī)學、中醫(yī)學,共2個專業(yè)。
2.招聘普通高等教育本科學歷專業(yè):臨床醫(yī)學、口腔醫(yī)學、中醫(yī)學、中西醫(yī)臨床醫(yī)學、醫(yī)學檢驗技術、藥學、護理學,共7個專業(yè)。
3.招聘普通高等教育??茖W歷專業(yè):臨床醫(yī)學、口腔醫(yī)學、中醫(yī)學、康復治療技術、醫(yī)學影像技術、醫(yī)學檢驗技術、藥學、護理,共8個專業(yè)。
(二)特崗全科醫(yī)生須滿足下列條件之一
1.具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格,且執(zhí)業(yè)范圍注冊為臨床類別全科醫(yī)學專業(yè)的醫(yī)務人員。
2.具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格,經過省級衛(wèi)生健康部門(含中醫(yī)管理部門,下同)認可的全科醫(yī)生規(guī)范化培養(yǎng)、轉崗培訓或者崗位培訓并考核合格的醫(yī)務人員。
3.具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格,從事臨床醫(yī)療工作3年以上(含3年),能夠勝任全科醫(yī)生崗位的醫(yī)務人員。一般應具有二級以上醫(yī)院工作經歷。
三、報考條件
(一)具有下列資格條件的人員可以報考。
1.具有中華人民共和國國籍,享有公民基本政治權利,具有良好的政治素質和職業(yè)道德,遵紀守法,品行端正,身體健康,有無私奉獻和吃苦耐勞精神,服從安排;
2.具備崗位所需的學歷、專業(yè)或技能條件;
3.招聘崗位要求的其他條件。
(二)有下列情形之一的人員不得報考。
1.受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)的、信仰邪教的;
2.受黨紀、政紀處分處分期未滿的;
3.因涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結論的;
4.曾被開除公職、開除學籍的;
5.本省鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務中心在編在崗人員;
6.其他不符合招聘規(guī)定情形的。
四、報名
(一)時間安排。本次招聘采取現(xiàn)場報名的方式,報名時間:2024年7月8日8:00至7月12日18:00。
(二)報名地點:葉縣衛(wèi)生健康委員會一樓人事股(九龍路東段272號)
(三)報名要求:不允許他人代為報考,報名時需考生本人到場,并提供報名表(詳見附件)、本人身份證、畢業(yè)證、有效期內《教育部學歷證書電子注冊備案表》一份及有效期內學信網《教育部學籍在線驗證報告》一份,近期免冠照片四張。未取得畢業(yè)證的應屆畢業(yè)生,需提供所在院系出具的可按期畢業(yè)證明(注明個人信息、就讀專業(yè)、預計取得畢業(yè)證的時間及專業(yè)名稱和學位名稱等關鍵信息)??忌鷪竺麜r所留的聯(lián)系方式應準確無誤并保持通訊暢通,若因本人填報聯(lián)系方式有誤或其他原因而無法聯(lián)系本人造成的后果由應
聘者本人承擔。
(四)各擬聘用崗位通過資格審查的人數(shù)與擬聘用人數(shù)的比例原則上不低于3:1,對于報考人數(shù)達不到3:1的緊缺崗位,根據(jù)用人單位和主管部門意見,報經葉縣基層衛(wèi)生人才工程招聘工作領導小組同意,可直接進入面試環(huán)節(jié),面試成績即為總成績。
(五)資格審查。本次招聘資格審查貫穿于招聘工作的全過程。報考人員報名時提供的信息和有關材料必須真實有效并在規(guī)定的時間內按要求提供,逾期視為放棄。凡發(fā)現(xiàn)報考人員與招聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的,取消其考試、聘用資格。
(六)本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
五、考試
特招生考試包括筆試、面試,筆試滿分100分、面試滿分100分;報考縣級醫(yī)院的研究生、報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的本科生和特崗全科醫(yī)生免筆試,只參加面試,面試滿分100分??荚嚳偝煽?筆試成績×60%+面試成績×40%;免筆試人員面試成績即為總成績;所有考生面試成績低于70分者不予聘用。
(一)筆試。
筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進行。
1.筆試時間和地點:筆試時間、地點以《筆試準考證》為準。報考人員需攜帶本人有效期內身份證、《筆試準考證》原件方可進場?!豆P試準考證》領取時間以葉縣人民政府網公告時間為準。
2.筆試內容:筆試采取閉卷方式,筆試內容為招聘崗位應具備的基礎理論、醫(yī)學技能和專業(yè)知識。
3.筆試成績公布:筆試成績在葉縣人民政府網上公布。
(二)面試。
特招生根據(jù)筆試成績,按崗位數(shù)與擬招聘人數(shù)1:1.5的比例由高分到低分依次確定面試人員名單,達不到比例的崗位,全部進入面試。實際參加面試的應試人數(shù)不能形成競爭的,應組織現(xiàn)有應試人員面試,考生面試成績低于70分者不得進入下一環(huán)節(jié)。
面試人員名單及面試通知單領取時間在葉縣人民政府網公布,面試時間以面試通知單為準。
面試主要考察考生的綜合分析能力、臨床實踐能力、職業(yè)道德素養(yǎng)、語言表達能力、自我情緒控制、舉止儀表等。
六、體檢、考察、公示
(一)特招生根據(jù)考試總成績,按擬聘用崗位1:1的比例從高分到低分確定體檢人員;體檢時間及人員名單在葉縣人民政府網公布,體檢費用由考生本人承擔。
(二)考察按擬聘用崗位1:1的比例從體檢合格人員中確定。特招考生必須在規(guī)定時間內提交本人學籍檔案及相關證明材料,逾期不能提交的視為自愿放棄。
由于體檢不合格出現(xiàn)的空缺名額,根據(jù)總成績依次遞補。
考察階段因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補,因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的可以遞補。
根據(jù)考試總成績、體檢和考察結果,經葉縣基層衛(wèi)生人才工程招聘工作領導小組研究確定擬聘用人員名單,結果在葉縣人民政府網公示。公示時間為7個工作日,公示時設立監(jiān)督舉報電話,接受社會監(jiān)督。
七、待遇保障
納入編制管理:擬聘用人員公示無異議的特招生由縣衛(wèi)健委安排到相應工作崗位,新聘用的人員和用人單位簽訂《就業(yè)協(xié)議書》,不服從安排或拒簽協(xié)議的,取消其聘用資格。新聘用人員試用期為一年,試用期包括在協(xié)議期限內,其管理及工資福利待遇按國家現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行。試用期滿,經綜合考核不合格的,取消聘用資格,解除就業(yè)協(xié)議。特招本科以上學歷人員在試用期滿確定被聘用后納入編制管理;特招??粕{入正式人員崗位管理,實行同工同酬,在服務期內取得醫(yī)學專業(yè)本科學歷后納入編制管理。
經費補助:省級財政對特招的研究生、本科生按大學期間費用給予補償性補助,標準為:研究生每人每年9500元,補助3年;本科生每人每年6000元,補助5年。補償經費在服務期內分年度撥付,每年年初撥付上年度特招生的補償經費。特崗全科醫(yī)生在服務期內,由中央和省級財政按年人均不低于6萬元的標準安排崗位津貼,特崗全科醫(yī)生年度考核合格后,予以發(fā)放。
八、履約要求
特招畢業(yè)生在基層工作服務時間不少于6年,服務期內,不得擅自離開服務崗位,否則視為違約。違約者退回補償經費,違約情況記入個人誠信檔案,并承擔其他違約責任。
特崗全科醫(yī)生在基層工作時間不少于4年,服務期內,不得擅自離開服務崗位,否則視為違約。違約者退回補助費用,違約情況記入個人誠信檔案,在醫(yī)師注冊和職稱晉升等方面給予限制,并承擔其他違約責任。
九、紀律與監(jiān)督
為維護招聘工作的公正性、嚴肅性,本次招聘由縣紀委監(jiān)委監(jiān)督每一個步驟和環(huán)節(jié),確保整個招聘過程公開、公平、公正。如發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)行為,將嚴格按照有關規(guī)定進行處理。
咨詢電話:葉縣衛(wèi)健委0375—8808887。
附件1:葉縣基層衛(wèi)生人才工程招聘工作領導小組
組長胡煒哲(縣委常委、縣政府常務副縣長)
副組長樊亞杰(縣政府副縣長)
成員慕江浩(縣紀委常委)
孫繼芳(縣委機構編制委員會辦公室主任)
薛濤(縣財政局局長)
虎永福(縣人力資源和社會保障局局長)
楊小鵬(縣衛(wèi)健委黨組書記、主任)
葉英軍(縣人民醫(yī)院黨委書記)
劉豐偉(縣中醫(yī)院黨委書記)
郭曉攀(縣婦幼保健服務中心主任)
領導小組下設辦公室,虎永福同志兼任辦公室主任,賀建業(yè)同志、謝曉峰同志兼任辦公室副主任,辦公室成員如下:
丁博(縣財政局副局長)
王玉璽(縣人才交流中心主任)
趙曉光(縣委編辦辦公室主任)
崔江濤(縣衛(wèi)健委人事股股長)
2.葉縣2024年特招醫(yī)學院校畢業(yè)生、特崗全科醫(yī)生崗位設置表 .xlsx
3.葉縣2024年特招醫(yī)學院校畢業(yè)生報名登記表.docx
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