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【湖北省】武漢開(kāi)發(fā)區(qū)(漢南區(qū))2019年醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)面向社會(huì)考核招聘13人(醫(yī)療招聘)

【湖北省】武漢開(kāi)發(fā)區(qū)(漢南區(qū))2019年醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)面向社會(huì)考核招聘13人(醫(yī)療招聘)!具體內(nèi)容如下,希望能夠幫助到您!

截止日期:2019年12月19日

一、 招聘崗位

符合招聘條件和崗位要求的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)崗位13人。具體崗位見(jiàn)附件1:《武漢開(kāi)發(fā)區(qū)(漢南區(qū))2019年醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)考核招聘崗位一覽表》。

二、 招聘條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備下列基本條件

1、 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2、 擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,遵守法律,享有公民政治權(quán)利;

3、 具有良好的品行,愿意履行事業(yè)單位工作人員義務(wù),遵守事業(yè)單位工作紀(jì)律;

4、 具有適應(yīng)崗位要求、正常履行職責(zé)的專業(yè)技術(shù)能力、工作能力、身體條件,對(duì)偏遠(yuǎn)地區(qū)的條件適當(dāng)放寬。一般應(yīng)具備中級(jí)及以上衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職稱,年齡45周歲以下(1974年1月1日以后出生);具備副高及以上衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職稱,年齡50周歲以下(1969年1月1日以后出生)。偏遠(yuǎn)農(nóng)村地區(qū)(湘口街、東荊街、鄧南街)醫(yī)療機(jī)構(gòu)可放寬到初級(jí)(師)專業(yè)技術(shù)職稱,年齡45周歲以下(1974年1月1日以后出生)。

5、 具備大專及以上學(xué)歷;服務(wù)于本區(qū)偏遠(yuǎn)農(nóng)村地區(qū)(湘口街、東荊街、鄧南街)的鄉(xiāng)村醫(yī)生報(bào)考可放寬到中專學(xué)歷。

6、 具體崗位要求的其它條件。

(二)有下列情況之一的,不受理應(yīng)聘

1、 受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰,正在處分(罰)期間的;

2、 正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查或者審計(jì)的;

3、 曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或者曾被開(kāi)除公職;

4、 現(xiàn)役軍人、非應(yīng)屆的在校學(xué)生;

5、 原工作(聘用)單位不同意報(bào)考的;

6、 被列入《黑名單及其國(guó)家聯(lián)合懲戒備忘錄》并被限制招聘;

7、 法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定可不受理應(yīng)聘的人員。

三、 報(bào)名

應(yīng)聘人員可通過(guò)湖北人才網(wǎng)()、武漢開(kāi)發(fā)區(qū)(漢南區(qū))門戶網(wǎng)站( )查詢招聘崗位。本次報(bào)名程序如下:

1、 網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名者2019年12月14日8:00至12月19日14:00在湖北人才網(wǎng)提交應(yīng)聘申請(qǐng)(含上傳照片,此后所用照片要求一致,未上傳照片或上傳照片不符合要求將不能通過(guò)審核)。應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)單位的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,提交信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效,凡弄虛作假者取消應(yīng)聘資格。超過(guò)申請(qǐng)時(shí)間或已通過(guò)審查的,不再接受報(bào)名或改報(bào)其他崗位。

2、 查詢審查結(jié)果。應(yīng)聘人員可在2019年12月15日9:00至12月19日17:00登錄湖北人才網(wǎng)招考平臺(tái)()查詢審查結(jié)果。報(bào)名審查未通過(guò)的,可在12月19日17:00前改報(bào)其他崗位。審核通過(guò)的人員不可改報(bào)崗位。

3、 報(bào)名確認(rèn)及繳費(fèi)

通過(guò)審查的應(yīng)聘人員,應(yīng)在2019年12月15日9:00至12月20日12:00,登錄報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名確認(rèn)及繳費(fèi)。未按時(shí)參加報(bào)名確認(rèn)及按規(guī)定繳費(fèi)的,視為自動(dòng)放棄。報(bào)名審查通過(guò)且繳費(fèi)成功的考生請(qǐng)務(wù)必打印《考試報(bào)名表》并妥善保存,便于后期面試資格審核。報(bào)名費(fèi)為50元。

4、 資格復(fù)審。網(wǎng)上報(bào)名審核通過(guò)并繳費(fèi)的人員,在12月23日(上午9:00—11:30;下午14:30—17:00)現(xiàn)場(chǎng)資料復(fù)審,攜帶考試報(bào)名表、身份證、畢業(yè)證(含職前、職后)、學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》、學(xué)位證、資格證、執(zhí)業(yè)證、職稱證、1寸登記彩照、現(xiàn)聘用單位同意報(bào)考證明、其它相關(guān)證明材料(例如勞動(dòng)合同、工作證明、社保繳費(fèi)清單等)原件及復(fù)印件1份。資格復(fù)審地點(diǎn):武漢經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)東風(fēng)大道88號(hào)市民服務(wù)中心三樓衛(wèi)計(jì)局A314室(地鐵3號(hào)線在體育中心站下D口出100米即到)。此次考核招聘免筆試,資格復(fù)審合格人員當(dāng)場(chǎng)發(fā)放面試通知書(shū)。

四、 面試

資格復(fù)審合格人員均可進(jìn)入面試。面試總分為100分,面試形式根據(jù)行業(yè)、專業(yè)和招聘崗位特點(diǎn),按照“干什么,考什么”的原則確定,采取結(jié)構(gòu)化面試、實(shí)際操作等方式,主要考察報(bào)考者的專業(yè)基本技能、診療能力、臨床思維能力等。

進(jìn)入面試人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例可為1:1開(kāi)考,此次面試實(shí)行合格分?jǐn)?shù)線控制,合格分?jǐn)?shù)線為70分。如崗位所有面試人員面試成績(jī)低于70分,該崗位取消。

面試前將在湖北人才網(wǎng)和武漢經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)(漢南區(qū))門戶網(wǎng)站發(fā)布面試公告,面試相關(guān)事宜以面試公告為準(zhǔn)。

五、 考核

按照面試成績(jī)從高到低的順序以1:3比例確定進(jìn)入考核的人選。進(jìn)入考核人選不足1:3時(shí),按實(shí)際參加面試合格人數(shù)進(jìn)行考核。

考核工作由區(qū)衛(wèi)計(jì)局負(fù)責(zé)組織,各用人單位參與,主要采取閱檔、個(gè)別談話、單位調(diào)查、綜合素質(zhì)專家評(píng)估等方式進(jìn)行,全方位考核報(bào)考者的德、能、勤、績(jī)、廉,重點(diǎn)考核報(bào)考者工作實(shí)績(jī)、業(yè)務(wù)水平、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、群眾滿意度等,并核實(shí)考核對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等。對(duì)考核不合格或在考核中發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考資格條件的人員,不予聘用。

六、 體檢

根據(jù)考核情況,按照1:1比例確定進(jìn)入體檢人選。體檢工作由武漢開(kāi)發(fā)區(qū)(漢南區(qū))衛(wèi)計(jì)局負(fù)責(zé)組織實(shí)施,須在三級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行。參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢結(jié)果不合格的,不予聘用。若考生對(duì)體檢結(jié)果有疑議,可按規(guī)定申請(qǐng)復(fù)查一次,由招聘單位帶領(lǐng)考生至另一家三級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行復(fù)查,復(fù)查結(jié)果仍不合格的,不予聘用。

七、 聘用管理

體檢合格者確定為擬聘人員,在武漢經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)(漢南區(qū))門戶網(wǎng)站上公示7天無(wú)異議后,簽訂聘用合同,辦理聘用手續(xù)。未能與原單位解除勞動(dòng)(聘用)合同的,取消聘用資格,不予辦理聘用手續(xù)。試用期滿并考核合格者,聘用在相應(yīng)崗位;試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格的人員,取消聘用。

錄用后,比照事業(yè)單位在編人員核定工資待遇,用人單位與被聘人員簽訂合同,繳納五險(xiǎn)一金,提供年度體檢、工會(huì)會(huì)員福利等相關(guān)待遇。

附件下載:

武漢開(kāi)發(fā)區(qū)(漢南區(qū))2019年考核招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)工作人員崗位一覽表.xls

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