您是即將步入醫(yī)療行業(yè)的相關(guān)從業(yè)者嗎？您還在為在哪里能夠看到醫(yī)療崗位招聘信息而煩惱嗎？您還在擔(dān)心看不到所在地區(qū)全面的醫(yī)療招聘公告信息嗎？小編告訴您一個好消息，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)為了服務(wù)廣大醫(yī)學(xué)崗位人員，每天特意整理搜集全國各地醫(yī)療招聘公告信息，以下就是新鮮的公告通知：內(nèi)蒙古通遼市醫(yī)院2022年招聘備案制編制工作人員327人，歡迎查看。

2022年12月27日8:00時-2023年1月2日17:00時

一、招聘原則

黨管干部、黨管人才；

公開、平等、競爭、擇優(yōu)；

德才兼?zhèn)?、以德為先?/p>

人崗相適、人事相宜；

統(tǒng)一規(guī)范、分類管理。

二、組織實施

本次招聘工作在市衛(wèi)健委監(jiān)督指導(dǎo)下，由通遼市醫(yī)院委托第三方負(fù)責(zé)組織實施。所錄用崗位原則上不予調(diào)整。

三、招聘人數(shù)和崗位設(shè)置

本次公開招聘共計327名備案制編制工作人員。其中，高層次急需緊缺人才崗位197名（含殘疾人專項崗2名），普通崗位130名（含護(hù)理崗100名）。殘疾人專項崗是按照《國務(wù)院辦公廳關(guān)于印發(fā)促進(jìn)殘疾人就業(yè)三年行動方案（2022-2024年）的通知》（國辦發(fā)【2022】6號）精神設(shè)定。具體詳見《通遼市醫(yī)院備案制編制人員（高層次急需緊缺人才及殘疾人專項崗）招聘崗位計劃表》（附件1）及《通遼市醫(yī)院備案制編制人員（普通崗）招聘崗位計劃表》（附件2），以下均簡稱《崗位計劃表》。高層次急需緊缺人才及殘疾人專項崗人員免除筆試直接進(jìn)入面試及以下環(huán)節(jié)。普通崗位人員先進(jìn)行筆試再進(jìn)行面試及以下環(huán)節(jié)。

四、招聘范圍及條件

（一）招聘范圍

高層次急需緊缺人才中碩士研究生及以上學(xué)歷人員，年齡要求45周歲以下（含45周歲），具有社會化副高級及以上專業(yè)技術(shù)資格人員，年齡要求在50周歲以下（含50周歲）；本科崗位（含護(hù)理崗）年齡要求45周歲以下（含45周歲），護(hù)理人員要求具有本科及以上學(xué)歷或中級及以上職稱；殘疾人專項崗位要求專科及以上學(xué)歷，年齡35周歲以下（含35周歲）。

年齡及其他資格條件計算截止時間以報名開始日為準(zhǔn)。2023年畢業(yè)生畢業(yè)時間截止至2023年7月31日。有特殊要求年齡的崗位，以崗位表中“其他條件”項設(shè)置為準(zhǔn)，詳見《崗位計劃表》。

（二）招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；

3.鑄牢中華民族共同體意識，自覺維護(hù)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步；

4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感；

5.具有國家承認(rèn)的符合招聘崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)等條件；

6.具有符合崗位要求的工作能力；

7.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

8.2022年畢業(yè)的碩士研究生學(xué)歷、學(xué)位和社會化高級職稱取得資格時間截止到2022年12月31日。因疫情等原因造成的畢業(yè)或評審延期的，可先提交考試合格成績單或?qū)W校學(xué)位管理部門出具的相關(guān)證明，待錄取前提供相應(yīng)證書，否則取消錄取資格。

9.面向社會招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，其住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)的，按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對待；對經(jīng)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對待。其中，住培合格證書中的培訓(xùn)專業(yè)原則上應(yīng)當(dāng)與招聘崗位的專業(yè)或類別要求相一致。2015年及以前畢業(yè)的碩士研究生，或報名時已經(jīng)取得中級資格證書的應(yīng)聘人員，可不受具備規(guī)培證書限制。

10.面試時報考蒙醫(yī)臨床崗位的人員須用國家通用語言和蒙語兩種語言作答，兩種語言試題各占50%；報考其他崗位的人員必須用國家通用語言作答。對不按要求作答的，按零分處理。

（三）下列人員不得報考：

1.在讀的普通高等院校全日制?？粕?、本科生，碩士研究生（不含2022屆、2023屆畢業(yè)生）；

2.試用期內(nèi)和未滿最低服務(wù)年限的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員；

3.通遼市域內(nèi)各級醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)在編在崗人員；

4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員；被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；被開除公職的人員；被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

5.在公務(wù)員考錄或事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員；

6.現(xiàn)役軍人；

7.應(yīng)聘到崗位后構(gòu)成回避關(guān)系的人員；

8.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

五、招聘程序

本次招聘按照網(wǎng)上報名及資格審核、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

（一）網(wǎng)上報名

1.報名時間：2022年12月27日8:00時-2023年1月2日17:00時。

2.報名方式:報名采取網(wǎng)上報名的方式進(jìn)行，報名人員將電子版報名表（附件3）并上傳本人近期正面免冠2寸數(shù)碼彩照（jpg格式、大小為20KB以下）及所有證件掃描電子版按所報崗位發(fā)送至指定郵箱（見《崗位計劃表》）。由市醫(yī)院對招聘中涉及的報名表、學(xué)歷、學(xué)位、執(zhí)（職）業(yè)資格、專業(yè)技術(shù)資格證書等報名材料進(jìn)行資格審核。對審核通過人員電話通知領(lǐng)取準(zhǔn)考證時間及地點，對審核不通過人員郵件回復(fù)不通過原因。

3.應(yīng)聘人員須完整真實填寫報名表中個人信息，在填寫個人簡歷時，須填寫本人就讀高中及大學(xué)?？?、本科和研究生的學(xué)習(xí)經(jīng)歷（填寫上學(xué)起止年月，學(xué)校名稱、專業(yè)等）；須填寫完整工作經(jīng)歷（填寫工作起止年月、工作單位、所從事的主要工作等）。

4.每人限報一個崗位，使用在有效期內(nèi)的二代身份證信息進(jìn)行報名，報名信息一經(jīng)提交，不得更改。

（二）筆試

1.招聘崗位均采取國家通用語言文字答卷，不設(shè)開考比例，設(shè)定最低分?jǐn)?shù)線。

2.筆試時間及地點請考生及時關(guān)注市醫(yī)院網(wǎng)站（）。

3.應(yīng)聘人員須憑本人有效居民身份證（居民身份證、臨時身份證、社會保障卡或護(hù)照）和準(zhǔn)考證參加考試。

4.筆試閱卷結(jié)束后，在通遼市衛(wèi)健委及通遼市醫(yī)院網(wǎng)站（） 公布考生筆試成績，筆試成績公布后原則上不接受考生查分。

5.最低分?jǐn)?shù)線根據(jù)筆試情況，由通遼市醫(yī)院備案制人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定，并在通遼市醫(yī)院網(wǎng)站公布（）。

6.高層次急需緊缺人才及專項崗人員免除筆試直接進(jìn)入面試及以下環(huán)節(jié)。

（三）資格復(fù)審

1.資格復(fù)審工作由市醫(yī)院完成。資格復(fù)審的時間地點和面試的有關(guān)要求，請考生及時關(guān)注市醫(yī)院網(wǎng)站（）。

2.從筆試成績達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線上的應(yīng)聘人員中，按照每個崗位應(yīng)聘人員筆試成績從高到低的排序和招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1︰3的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審范圍人選，同一崗位進(jìn)入資格復(fù)審范圍的人選最后一名筆試成績出現(xiàn)并列的，全部進(jìn)入資格復(fù)審范圍。資格復(fù)審后，進(jìn)入面試范圍人選出現(xiàn)崗位名額空缺的，按照筆試成績由高到低依次等額遞補(bǔ)。資格復(fù)審及遞補(bǔ)后達(dá)不到1：3比例的，以實際人數(shù)確定進(jìn)入面試范圍人選。

3.資格復(fù)審重點審核應(yīng)聘人員所填報的信息是否真實準(zhǔn)確，是否符合應(yīng)聘崗位相應(yīng)資格條件。所填報個人信息與所持證件不符以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料，情節(jié)嚴(yán)重的，一律取消面試資格。

4.進(jìn)入資格復(fù)審范圍的應(yīng)聘人員，按照規(guī)定時間和地點參加資格復(fù)審。未在規(guī)定時間結(jié)束前參加資格復(fù)審的，取消面試資格。

5.復(fù)審需提交材料：

（1）報名表(見附件3)一份；

（2）有效居民身份證原件及復(fù)印件。

（3）畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)證、資格證、規(guī)培證等相關(guān)證件原件和復(fù)印件。

（4）2022年、2023年應(yīng)屆畢業(yè)生，尚未頒發(fā)畢業(yè)證書、學(xué)位證書的，須提供加蓋學(xué)院（系）和教務(wù)處（研究生院、處）公章的學(xué)歷學(xué)位證明原件及復(fù)印件、教育部學(xué)籍證書電子注冊備案表。非應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（）打印的教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表。國外學(xué)歷的應(yīng)聘人員須提供教育部的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

（5）崗位要求有工作經(jīng)歷年限的，應(yīng)聘人員須提供本人工作（服務(wù)）單位的證明（證明中應(yīng)有工作單位名稱、工作起止時間、單位地址、有關(guān)負(fù)責(zé)人姓名和聯(lián)系電話等內(nèi)容）或工作合同原件及復(fù)印件。應(yīng)聘人員在不同單位工作（服務(wù)）的時間可連續(xù)計算。普通高校畢業(yè)生在校期間參與的社會實踐、實習(xí)、兼職等，不視為工作經(jīng)歷。

（6）應(yīng)聘人員有工作單位并在勞動合同期內(nèi)的，須提供本人所在單位同意報考的證明材料。

（7）報考崗位要求的其他有關(guān)證件原件和復(fù)印件。

（四）面試

1.面試采取結(jié)構(gòu)化面試等方式進(jìn)行，面試成績滿分為100分，保留小數(shù)點后兩位（四舍五入），并當(dāng)場公布。

2.實際參加面試人數(shù)等于或小于招聘計劃數(shù)的，設(shè)定最低分?jǐn)?shù)線為70分（含70分），達(dá)到70分及以上的進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。博士直接進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

3.面試時報考蒙醫(yī)臨床崗位的人員須用國家通用語言和蒙語兩種語言作答，兩種語言試題各占50%；報考其他崗位的人員必須用國家通用語言作答。對不按要求作答的，按零分處理。

4.筆試及面試工作全部結(jié)束后，參加筆試和面試的考生按照筆試成績占40%、面試成績占60％核算考生的考試總成績?？荚嚦煽儽Ａ粜?shù)點后兩位小數(shù)，如出現(xiàn)成績并列，順序保留下一位小數(shù)。同一崗位招聘計劃內(nèi)末位總成績出現(xiàn)并列情況，并列人員以筆試成績高低排序，筆試成績也相同的，另行加試確定?？忌P試、面試成績和總成績在通遼市醫(yī)院官網(wǎng)上公布，同步在通遼市衛(wèi)健委官方網(wǎng)站上公布。

（五）體檢

1.按照成績由高分到低分的順序，對照各崗位計劃招聘人數(shù)等額確定人選，進(jìn)入體檢程序。

2.體檢工作由通遼市醫(yī)院負(fù)責(zé)并在通遼市醫(yī)院體檢中心進(jìn)行。體檢項目及標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢認(rèn)定有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費用由應(yīng)聘人員自理。

（六）考察

1.考察工作由通遼市醫(yī)院備案制工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照有關(guān)規(guī)定和要求組織實施，考察內(nèi)容主要包括被考察人員的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。

2.考察工作突出政治標(biāo)準(zhǔn)，重點了解被考察人員是否符合增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，熱愛中國共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛人民等政治要求。對政治上不合格的，堅決“一票否決”?？疾觳扇€別談話、實地走訪、審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同被考察人員面談等方式進(jìn)行，根據(jù)需要也可以進(jìn)行延伸考察等，廣泛深入了解情況。對考察不合格的，經(jīng)通遼市醫(yī)院備案制招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究決定，取消其聘用資格。

（七）公示

根據(jù)面試、體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員，并在通遼市醫(yī)院官網(wǎng)公示，同步在通遼市衛(wèi)健委公示、公示時間5個工作日。對公示期間查實有影響聘用的擬聘用人員，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，待問題查清后再決定是否聘用。

（八）聘用

公示期滿無異議的，由通遼市醫(yī)院與聘用人員簽訂勞動合同，聘用人員實行試用期制度，初次就業(yè)試用期為12個月。非初次就業(yè)的，試用期為3個月，特殊情況的試用期6個月。試用期包含在聘用期限內(nèi)，試用期滿合格的，予以正式聘用。試用期不合格的，將解除聘用關(guān)系。

六、取消資格情形

（一）報名階段惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序的，查實后取消報名資格；

（二）體檢階段結(jié)果不合格、在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的，取消聘用資格；

（三）公示階段發(fā)現(xiàn)問題且查有實據(jù)影響聘用的，不予聘用；對發(fā)現(xiàn)的問題一時難以查實的，待問題查實后再決定是否聘用；

（四）考察階段考察結(jié)果不合格的，取消聘用資格；

（五）未在規(guī)定時限內(nèi)取得畢業(yè)證、學(xué)位證及崗位要求的其他證書的考生，取消聘用資格；

（六）聘用通知下發(fā)前被錄取為全日制高校學(xué)生（已報到注冊）的擬聘用人員，取消聘用資格；

（七）擬聘用人員在辦理聘用手續(xù)前被其他事業(yè)單位列編聘用或在公務(wù)員考錄中被錄用的，取消聘用資格；

（八）擬聘用人員在辦理聘用手續(xù)后放棄聘用資格或被取消聘用資格的，記入本人誠信檔案；

（九）擬聘用人員未在規(guī)定時限內(nèi)報到的視為自動放棄，取消聘用資格；

（十）試用期間或期滿不合格的，取消聘用資格。

七、紀(jì)律要求及其他事項

（一）本次招聘按照“誰審查、誰負(fù)責(zé)”的原則，資格審查人員應(yīng)對應(yīng)聘人員的資格審查工作高度負(fù)責(zé)。不得另設(shè)其他附加條件，也不得隨意放寬條件。

（二）在招聘中違紀(jì)違規(guī)的，按照有關(guān)規(guī)定處理。

（三）本次公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書、考試范圍，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。

（四）本次招聘工作中，在體檢、考察、公示環(huán)節(jié)出現(xiàn)空缺時，均按面試或筆試成績從高分到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)，每個環(huán)節(jié)可以遞補(bǔ)一次，公示結(jié)束后不再遞補(bǔ)。

（五）本次招聘方案中其他未盡事宜以及招聘過程中出現(xiàn)的其他問題，由通遼市醫(yī)院備案制人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，有關(guān)信息在通遼市醫(yī)院官方網(wǎng)站上發(fā)布。

（六）本方案由通遼市醫(yī)院備案制招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0475-8251569

監(jiān)督舉報電話：0475-8353633

咨詢時間：工作日上午8:00-11:30 下午14:00-17:00

附件1：通遼市醫(yī)院備案制人員（高層次急需緊缺人才及殘疾人專項崗）招聘崗位計劃表

附件2：通遼市醫(yī)院備案制人員（普通崗）招聘崗位計劃表

附件3：通遼市醫(yī)院備案制編制人員報名登記表

正如魯迅先生所說：時間，每天得到的都是二十四小時，可是一天的時間給勤勉的人帶來聰明和氣力，給懶散的人只留下一片悔恨?！皟?nèi)蒙古通遼市醫(yī)院2022年招聘備案制編制工作人員327人”的公告通知已經(jīng)發(fā)布，距離考試也很近了，大家抓緊時間根據(jù)公布的考試內(nèi)容進(jìn)行復(fù)習(xí)吧！祝您求職成功！