很多即將步入醫(yī)療崗位的朋友們都非常關(guān)注所在地區(qū)醫(yī)療崗位的招聘公告信息，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)醫(yī)療衛(wèi)生招聘欄目為了更好的服務(wù)正在找工作的醫(yī)療相關(guān)專業(yè)人員，每天為大家整理搜集新鮮的各地醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)/醫(yī)院等招聘公告通知和信息，歡迎大家查看！以下是公告通知：山東省泰安市寧陽(yáng)縣衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位2023年招聘工作人員221人，內(nèi)容如下：

報(bào)名時(shí)間：2023年3月13日9:00—3月16日16:00

一、招聘條件和范圍

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備的基本條件

1．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2．遵守憲法和法律，具有良好的道德品行；

3．應(yīng)聘人員年齡須在40周歲以下（1982年3月13日以后出生）；

4．身心健康，具備適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì)；

5．具備招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件；

6．具備招聘崗位所需的其他資格條件；

7．符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

有工作單位的人員和定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘，須征得工作單位或定向、委培單位同意。

（二）不得應(yīng)聘的人員范圍

1．現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，不得應(yīng)聘；

2．因犯罪受過刑事處罰的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員，在各級(jí)各類公務(wù)員和事業(yè)單位招考（聘）中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。

3．應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）規(guī)定情形的崗位。

（三）崗位應(yīng)聘條件

1．崗位專業(yè)要求。各招聘崗位具體要求由用人單位根據(jù)單位工作實(shí)際需要，主要參照教育部相關(guān)專業(yè)學(xué)科目錄設(shè)置。應(yīng)聘人員在普通全日制高等學(xué)歷教育階段取得國(guó)家承認(rèn)的輔修專業(yè)證書、雙學(xué)位證書、第二學(xué)士學(xué)位證書的，可與相應(yīng)的畢業(yè)證書配合使用，依據(jù)輔修專業(yè)證書、雙學(xué)位證書注明的專業(yè)報(bào)考。

2．學(xué)歷學(xué)位要求。應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)應(yīng)取得崗位條件要求的學(xué)歷學(xué)位證書（含留學(xué)認(rèn)證書）。2023年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生以及與國(guó)（境）內(nèi)普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的海歸留學(xué)回國(guó)人員的學(xué)歷、學(xué)位及相關(guān)教育部認(rèn)證書等相關(guān)證書，采取“承諾+容缺”的方式允許先行參加考試，最遲于2023年7月31日前取得；其他應(yīng)聘人員的學(xué)歷、學(xué)位證書及認(rèn)證書須于2023年3月13日前取得。

3．資格資質(zhì)證書要求。招聘崗位其他條件所要求的資格資質(zhì)證書，應(yīng)聘人員須于2023年3月13日前取得。

4．其他可應(yīng)聘情形。香港、澳門居民中的中國(guó)公民，以及取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸認(rèn)可學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民，可應(yīng)聘符合條件的崗位。高級(jí)技工學(xué)校（技師學(xué)院）全日制畢業(yè)生，畢業(yè)時(shí)取得高級(jí)工、預(yù)備技師（含技師）職業(yè)資格證書（職業(yè)技能等級(jí)證書）的，可以分別按照大專、本科學(xué)歷應(yīng)聘符合條件的崗位。

二、報(bào)名和資格審查

2023年寧陽(yáng)縣衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位（含備案制）公開招聘共計(jì)招聘98個(gè)崗位，計(jì)劃招聘221人。各招聘單位具體崗位、招聘人數(shù)、資格條件等詳見《崗位匯總表》（附件1）。

應(yīng)聘人員在報(bào)名前須仔細(xì)閱讀本《簡(jiǎn)章》《崗位匯總表》《應(yīng)聘須知》（附件2）及有關(guān)政策規(guī)定，確認(rèn)符合擬報(bào)考崗位的條件后再進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。網(wǎng)上報(bào)名期間，應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、取得資格、從事工作經(jīng)歷等是否符合招聘崗位要求，由招聘單位及主管部門依據(jù)本《簡(jiǎn)章》公布的崗位條件研究審核認(rèn)定。

提交報(bào)名信息時(shí)瞞報(bào)、漏報(bào)工作經(jīng)歷，查實(shí)影響聘用的，取消應(yīng)聘資格。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職，以及面向社會(huì)招收的住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)人員在規(guī)培基地培訓(xùn)經(jīng)歷不作為工作經(jīng)歷，工作經(jīng)歷、年限按足年足月累計(jì)，計(jì)算截止時(shí)間為2023年3月13日。

（一）個(gè)人報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2023年3月13日9:00—3月16日16:00

查詢時(shí)間：2023年3月13日11:00—3月17日16:00

應(yīng)聘人員登陸寧陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)站（）進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，按要求如實(shí)填寫、提交個(gè)人信息資料，填報(bào)的信息必須真實(shí)、全面、準(zhǔn)確。因提交報(bào)名材料不真實(shí)、不準(zhǔn)確、不完整、不符合要求、影響網(wǎng)上報(bào)名的，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相應(yīng)后果。每人限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名人員在資格初審前可修改報(bào)名信息，后一次自動(dòng)替換前一次信息。應(yīng)聘人員要妥善保管登錄名和密碼，以防他人盜用影響報(bào)名和考試。應(yīng)聘人員惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序或偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件獲得考試資格的，查實(shí)后取消其本次應(yīng)聘資格并按有關(guān)規(guī)定處理。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

應(yīng)聘人員必須使用有效身份證件進(jìn)行報(bào)名和考試，姓名、身份證號(hào)碼等個(gè)人信息必須真實(shí)一致。應(yīng)聘人員對(duì)招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、回避情形以及其他資格條件等信息需要咨詢時(shí)，可與招聘單位及主管部門聯(lián)系。各招聘單位的咨詢電話可通過《崗位匯總表》（附件1）查詢。

（二）線上初審

初審時(shí)間：2023年3月13日11:00—3月17日16:00

縣衛(wèi)健局負(fù)責(zé)資格初審工作（節(jié)假日不休息），報(bào)名期間及時(shí)查看網(wǎng)上報(bào)名情況，認(rèn)真進(jìn)行資格審查，確認(rèn)初審結(jié)果。網(wǎng)上初審結(jié)果不作為確定符合招聘條件的最終依據(jù)。現(xiàn)場(chǎng)資格審查與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致的，以現(xiàn)場(chǎng)資格審查結(jié)果為準(zhǔn)。初審?fù)ㄟ^后，報(bào)名信息不能更改。2023年3月16日16:00后，尚未初審或者初審未通過的，不能再改報(bào)其他崗位，不能再修改、補(bǔ)充報(bào)名信息。

應(yīng)聘人員可于2023年3月13日11:00至3月17日16:00前登陸報(bào)名網(wǎng)站，查詢報(bào)名資格初審結(jié)果。應(yīng)聘人員對(duì)報(bào)名初審結(jié)果有異議的，可在3月17日16:00前向縣衛(wèi)健局反映，不在規(guī)定期限內(nèi)反映的，視為對(duì)初審結(jié)果無(wú)異議。

（三）網(wǎng)上繳費(fèi)

繳費(fèi)時(shí)間：2023年3月13日11:00—3月17日16:00

通過資格初審的人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，逾期未進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)的，視為放棄。繳費(fèi)成功人員于2023年3月13日11:00—3月17日16:00登錄報(bào)名系統(tǒng)打印《2023年寧陽(yáng)縣衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位（含備案制）公開招聘工作人員報(bào)名登記表》和《應(yīng)聘人員誠(chéng)信承諾書》（附件4，參加面試時(shí)使用）。免筆試的崗位，應(yīng)聘人員報(bào)名資格審核確認(rèn)成功后無(wú)需繳納筆試費(fèi)用。

根據(jù)山東省發(fā)展和改革委員會(huì)、山東省財(cái)政廳《關(guān)于重新明確機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員錄用考試報(bào)名考務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)問題的通知》（魯發(fā)改成本〔2022〕55號(hào)）核定的標(biāo)準(zhǔn)，筆試考務(wù)費(fèi)的收取標(biāo)準(zhǔn)為每人40元。符合減免筆試考務(wù)費(fèi)用的應(yīng)聘人員，在網(wǎng)上初審?fù)ㄟ^后，于2023年3月17日16:00前將有關(guān)材料發(fā)送至電子郵箱，并撥打0538-5391039進(jìn)行確認(rèn)。

報(bào)名結(jié)束后，按照省委組織部、省人社廳《關(guān)于進(jìn)一步做好縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的若干意見》（魯人社規(guī)〔2017〕21號(hào)）和市衛(wèi)健委、市委組織部等8部門《關(guān)于印發(fā)泰安市各級(jí)疾病預(yù)防控制中心標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)三年行動(dòng)實(shí)施方案的通知》（泰衛(wèi)疾控發(fā)〔2020〕11號(hào)）的相關(guān)規(guī)定，根據(jù)崗位類型，考試形式分別為：

1．本次面向碩士研究生學(xué)歷招聘的崗位、寧陽(yáng)縣疾病預(yù)防控制中心公共衛(wèi)生相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷招聘的崗位為我縣衛(wèi)健系統(tǒng)急需緊缺專業(yè)人才，不設(shè)筆試環(huán)節(jié)，直接進(jìn)入面試。達(dá)不到1:3規(guī)定開考比例的招聘崗位，經(jīng)泰安市事業(yè)單位人事綜合管理部門批準(zhǔn)，可適當(dāng)降低開考比例，或不設(shè)開考比例劃定合格分?jǐn)?shù)線，按照降低后的開考比例核減招聘計(jì)劃數(shù)。

2．基層醫(yī)療衛(wèi)生單位招聘的崗位，達(dá)不到1:3規(guī)定開考比例的，經(jīng)泰安市事業(yè)單位人事綜合管理部門批準(zhǔn)，可適當(dāng)降低開考比例，或不設(shè)開考比例，按照降低后的開考比例核減招聘計(jì)劃數(shù)。

3．其他崗位，對(duì)最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃招聘人數(shù)3倍的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的取消招聘計(jì)劃；計(jì)劃招聘2人及以上的，按1:3的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。

取消或核減計(jì)劃的招聘崗位在寧陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)站予以公布。應(yīng)聘取消招聘計(jì)劃崗位的人員，經(jīng)本人申請(qǐng)，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合條件的崗位。改報(bào)只進(jìn)行一次，請(qǐng)應(yīng)聘人員關(guān)注核減和取消崗位公告，并保持通訊暢通。

（四）資格審查

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員須如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。在招聘工作任一環(huán)節(jié)中，發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問題的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試及應(yīng)聘資格，并按有關(guān)規(guī)定處理。

進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員，在面試人員名單確定之后（在寧陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)站公布，同時(shí)發(fā)布資格審查通知），需按照招聘崗位要求，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交相關(guān)材料。招聘單位及主管部門對(duì)進(jìn)入面試范圍人員的資格條件進(jìn)行嚴(yán)格審查，確定符合招聘條件的人員，并對(duì)資格審查結(jié)果負(fù)責(zé)。需提交的材料主要包括：

1．《2023年寧陽(yáng)縣衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位（含備案制）公開招聘工作人員報(bào)名登記表》《應(yīng)聘人員誠(chéng)信承諾書》《筆試準(zhǔn)考證》、1寸近期正面素顏免冠照片2張（與網(wǎng)上報(bào)名上傳照片同底版）。

2．應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的，提交身份證、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表及崗位要求的資格資質(zhì)證書，并向招聘單位及主管部門作出承諾。學(xué)歷、學(xué)位證書于2023年7月31日前取得，未按時(shí)提供的不予聘用。

3．其他人員應(yīng)聘的，提交身份證、國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書（崗位沒有學(xué)位要求的可不用提供學(xué)位證書）、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表及崗位要求的資格資質(zhì)證書。所有證書須在2023年3月13日前取得。

4．國(guó)（境）外高校畢業(yè)生還需提交教育部留學(xué)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書，須在2023年3月13日前取得。對(duì)與國(guó)（境）內(nèi)普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)暫未取得國(guó)（境）外學(xué)位認(rèn)證的海歸留學(xué)人員，向招聘單位及主管部門作出承諾，學(xué)歷、學(xué)位證書及教育部認(rèn)證書于2023年7月31日前取得，未按時(shí)提供的不予聘用。

5．在職人員、已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的應(yīng)屆畢業(yè)生，還需提交解除合同（協(xié)議）證明或加蓋單位（組織人事部門）公章的《同意應(yīng)聘介紹信》（見附件3）。教育、衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位在編人員應(yīng)同時(shí)提供所在單位和主管部門出具的《同意應(yīng)聘介紹信》。

6．香港、澳門居民中的中國(guó)公民應(yīng)聘的，還需提供《港澳居民往來(lái)內(nèi)地通行證》；臺(tái)灣居民應(yīng)聘的，還需提供《臺(tái)灣居民來(lái)往大陸通行證》。

7．限寧陽(yáng)戶籍的需要提供戶口簿，2023年3月13日前取得。

8．崗位資格條件需要的其他證書及證明材料。

資格審查的具體要求以資格審查公告為準(zhǔn)（確定入圍面試人員后發(fā)布）。取得面試資格的應(yīng)聘人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未提交資格審查相關(guān)材料的視為放棄。經(jīng)審查不符合應(yīng)聘條件的，取消其面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺，從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按筆試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)，并在寧陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)站上公布。

三、考試流程

考試分為筆試和面試，均采用百分制計(jì)算成績(jī)。其中報(bào)考面向碩士研究生學(xué)歷招聘的崗位、寧陽(yáng)縣疾病預(yù)防控制中心招聘的公共衛(wèi)生相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷招聘的崗位采取直接面試的方式，不進(jìn)行筆試，面試成績(jī)即為總成績(jī)。

（一）筆試

筆試只考一科，筆試內(nèi)容包括衛(wèi)生公共基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)兩部分，專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)分為臨床醫(yī)學(xué)、中醫(yī)、預(yù)防醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、護(hù)理、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)、醫(yī)學(xué)影像技術(shù)7個(gè)類別。各崗位筆試科目詳見《崗位匯總表》。

為保證招聘人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，由主管部門根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。

筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行?？忌鷮?duì)筆試成績(jī)有異議的，參照《山東省部分人事考試成績(jī)復(fù)核辦法》（魯人社字﹝2022﹞140號(hào)）辦理。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，屆時(shí)將在寧陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)站予以公告。

（二）面試

進(jìn)入面試人員從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，根據(jù)各崗位招聘計(jì)劃由高分到低分按照1:3的比例依次確定。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消本招聘崗位；達(dá)不到1:3比例的崗位，按實(shí)有合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人員。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的人員中，按筆試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。個(gè)人筆試成績(jī)查詢和面試人員（含遞補(bǔ)人員）在寧陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)站公布。

面試的方式、時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。根據(jù)省發(fā)改部門核定的標(biāo)準(zhǔn)，面試考務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人70元，繳費(fèi)方式、時(shí)間另行通知。符合條件減免筆試考務(wù)費(fèi)的，可繼續(xù)申請(qǐng)減免面試考務(wù)費(fèi)。

面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%的比例，采用百分制計(jì)算合成考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。面試設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線，進(jìn)入體檢考察范圍人員的面試成績(jī)不得低于60分。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)?cè)趯庩?yáng)縣人民政府網(wǎng)站公布。

四、體檢考察

根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)，由高分到低分按1:1的比例，依次確定進(jìn)入體檢考察范圍人員。如同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)考試總成績(jī)并列的，則按筆試成績(jī)由高分到低分確定；如繼續(xù)并列，則加試面試一次，按面試成績(jī)由高分到低分確定。對(duì)自動(dòng)放棄或體檢考察不合格造成的空缺，可從同一崗位面試成績(jī)合格人員中按總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。

（一）體檢。體檢在縣級(jí)及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊(cè)執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，不予聘用；在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無(wú)效，取消應(yīng)聘資格并按有關(guān)規(guī)定處理。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

（二）考察。招聘單位成立考察小組，具體負(fù)責(zé)考察工作。考察采取多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法和廉潔自律情況，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審?？疾旃ぷ餍〗M要實(shí)事求是、全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象，撰寫考察材料，作出考察結(jié)論。

五、公示聘用

對(duì)考試、體檢、考察合格的擬聘用人員，在寧陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)站統(tǒng)一公示，公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿，對(duì)反映問題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。對(duì)沒有問題，符合聘用條件的，或者反映問題不影響聘用的，由各招聘單位提出聘用意見，經(jīng)招聘單位主管部門審核匯總后，報(bào)縣事業(yè)單位人事綜合管理部門備案，辦理聘用手續(xù)。

對(duì)編制管理人員，由縣事業(yè)單位人事綜合管理部門發(fā)放《事業(yè)單位招聘工作人員通知書》，憑《事業(yè)單位招聘工作人員通知書》辦理相關(guān)手續(xù)；對(duì)實(shí)行人員控制總量備案管理人員，由縣事業(yè)單位人事綜合管理部門發(fā)放《事業(yè)單位招聘?jìng)浒腹芾砉ぷ魅藛T通知書》，憑《事業(yè)單位招聘?jìng)浒腹芾砉ぷ魅藛T通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。

受聘人員須作出承諾并與聘用單位簽訂在寧陽(yáng)縣域內(nèi)最低為5年的服務(wù)協(xié)議（含試用期，其中應(yīng)聘到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道崗位的須在本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道服務(wù)滿3年）。聘用單位與受聘人員簽訂聘用合同和《最低服務(wù)期限協(xié)議書》，確立聘用關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

實(shí)行人員控制總量備案管理的受聘人員按照《關(guān)于印發(fā)山東省實(shí)行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位人事管理辦法（試行）的通知》（魯人社發(fā)〔2017〕53號(hào)）執(zhí)行。

六、疫情防控

在公開招聘組織實(shí)施過程中，按照防控新型冠狀病毒感染有關(guān)要求，落實(shí)相關(guān)措施，必要時(shí)對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，相關(guān)信息將及時(shí)在寧陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布。

七、其他需要說(shuō)明的問題

本次公開招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)關(guān)注了解網(wǎng)站發(fā)布的最新公告通知消息，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。對(duì)不服從正常工作安排、無(wú)理取鬧、擾亂正常招聘工作秩序的，可對(duì)其作出取消本次考試、聘用資格的處理。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理，對(duì)存在不誠(chéng)信情形的應(yīng)聘人員，納入泰安市事業(yè)單位公開招聘誠(chéng)信檔案庫(kù)。

本次招聘發(fā)布的簡(jiǎn)章、崗位等信息中的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(jí)別、本基數(shù)。其他未盡事宜，按照上級(jí)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

本《簡(jiǎn)章》由寧陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局、寧陽(yáng)縣衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋。

網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話：0538-8223189

咨詢電話：寧陽(yáng)縣衛(wèi)健局　0538-5391039

監(jiān)督電話：寧陽(yáng)縣人社局　0538-5620056

咨詢時(shí)間：2023年3月13日—3月17日  8:30-11:30  14:00-16:00

1．2023年寧陽(yáng)縣衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位(含備案制)公開招聘工作人員崗位匯總表

2．2023年寧陽(yáng)縣衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位(含備案制)公開招聘工作人員應(yīng)聘須知

3．同意應(yīng)聘介紹信

4．應(yīng)聘人員誠(chéng)信承諾書

金錢名利淡如水，醫(yī)德醫(yī)道大于天；個(gè)人利益拋一旁，患者病情在心間。這是多少醫(yī)護(hù)崗位從業(yè)者的心聲，這又是多少醫(yī)療崗位從業(yè)者的真情實(shí)感。以上醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編搜集的公告信息：山東省泰安市寧陽(yáng)縣衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位2023年招聘工作人員221人，希望能夠幫助到大家！