【山西省】河津市2019年事業(yè)單位公開招聘醫(yī)療工作人員42人（事業(yè)編制）

2019-12-05 11:15 醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)

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【山西省】河津市2019年事業(yè)單位公開招聘醫(yī)療工作人員42人（事業(yè)編制）！具體內(nèi)容如下，希望能夠幫助到您！

一、招聘原則

公開、平等、競爭、擇優(yōu)。

二、招聘單位及崗位

本次共招聘42人(其中全額事業(yè)編制38人;差額事業(yè)編制4人)。招聘單位、崗位、人數(shù)及具體要求詳見《河津市2019年部分事業(yè)單位公開招聘崗位一覽表》(附件1)。

三、資格條件

(一)參加事業(yè)單位公開招聘的應(yīng)聘人員應(yīng)具有下列基本條件:

①具有中華人民共和國國籍;

②遵守憲法和法律;

③具有良好的品行;

④具有報(bào)考崗位所需的資格條件;

⑤適應(yīng)崗位要求的身體條件;

⑥年齡符合崗位的要求(30周歲及以下為1988年*月*日以后出生，35周歲及以下為1983年*月*日以后出生，其它按此類推);

⑦符合崗位要求的其它條件。

⑧“服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位”的招聘對象為參加山西省“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”(含晉西北計(jì)劃)、“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位”計(jì)劃到2019年服務(wù)期滿、考核合格的人員;參加山西省“選聘大學(xué)生村官工作”到2019年服務(wù)期滿(含到2019年服務(wù)滿兩年)、考核合格且仍在崗的人員。

退役的全日制大學(xué)生士兵，在職的村(社區(qū))黨組織書記、村(居)委會主任且任現(xiàn)職滿3年、考核合格的人員，可按服務(wù)基層項(xiàng)目人員對待，報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位”。

省政府購買基層公共服務(wù)崗位人員持有《政府購買基層公共服務(wù)崗位終止勞動合同證明書》和《山西省政府購買基層公共服務(wù)崗位人員考核合格證書》的，可按服務(wù)基層項(xiàng)目人員對待，報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位”。

屬在職人員應(yīng)聘的，須征得原工作單位及上級主管部門同意;定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生，須征得定向、委培單位同意。

報(bào)考崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位及資格條件、報(bào)考崗位規(guī)定工作經(jīng)歷的(不含在校實(shí)習(xí)的經(jīng)歷，并持有工作單位出具的證明材料)，均以招聘公告發(fā)布之日為截止時間。

(二)有下列情形的，不得報(bào)考：

曾因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員，不能報(bào)考。

各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為的人員，不能報(bào)考。

試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理單位工作人員)和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生不得報(bào)考(其中，現(xiàn)在校就讀且檔案和組織關(guān)系在校的非2019年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本學(xué)生、研究生不得以原取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考)。

被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的，不得報(bào)考。

被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及國家法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員，不得報(bào)考。

應(yīng)聘者在報(bào)名后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理單位工作人員)或試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

參加公開招聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

(三)以上現(xiàn)役、試用期、服務(wù)期等有關(guān)資格條件中，除有專門規(guī)定外均以招聘公告發(fā)布之日為截止日期。

四、招聘程序

招聘工作的主要程序是：發(fā)布公開招聘公告、組織報(bào)名及資格初審、考試與資格復(fù)審、體檢、考察、公示、聘用。

(一)發(fā)布招聘公告

通過河津市人民政府網(wǎng)站、河津風(fēng)采、河津電視臺向社會發(fā)布公開招聘公告。公開招聘公告內(nèi)容包括:招聘單位的名稱，招聘崗位和人數(shù)，招聘崗位所需資格條件，報(bào)名時間地點(diǎn)，以及其它需要說明的事項(xiàng)。

(二)報(bào)名和資格初審

1、報(bào)名

報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)名時間和地點(diǎn)依據(jù)招聘單位發(fā)布的報(bào)名公告確定。由本人填寫《河津市2019年部分事業(yè)單位公開招聘報(bào)名表》(附件2)。每人限報(bào)一個崗位，一經(jīng)報(bào)名，不得變更?，F(xiàn)場照相。報(bào)考材料應(yīng)真實(shí)，如有虛假，一經(jīng)查實(shí)，不論何時，取消一切資格。

報(bào)名時必須攜帶以下材料：

①有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件(2001年以后畢業(yè)生須提供學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書電子注冊備案表)、報(bào)到證(辦理人事代理的由人力資源和社會保障部門人才中心出具檔案證明材料，檔案現(xiàn)在河津市人才中心存放的可不出具檔案存放證明;已參加工作的需持單位及主管部門出具的同意報(bào)考的介紹信)和崗位要求的資格證書原件及復(fù)印件(各類證書原件審查后退還本人)。其中：留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書;報(bào)考大學(xué)生“村官”等服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位的考生，填寫《服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表》(附件3)，由服務(wù)所在地和市以上派出主管部門加蓋公章確認(rèn)。具體為：大學(xué)生村官由市、縣兩級組織部門蓋章;“特崗計(jì)劃”項(xiàng)目人員由省教育廳蓋章;“三支一扶”項(xiàng)目人員出具“三支一扶”服務(wù)期滿證書，2010年(含)以后尚未領(lǐng)取“三支一扶”服務(wù)期滿證書的“三支一扶”人員由省人社廳蓋章;“西部計(jì)劃”“晉西北計(jì)劃”以及2010年以前參加“三支一扶”項(xiàng)目人員由團(tuán)省委蓋章。“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位”人員，由服務(wù)地縣級人社局和市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局審核蓋章;在職的村(社區(qū))黨組織書記、村(居)委會主任且任現(xiàn)職滿3年、考核合格的人員，由縣級組織部門審核蓋章;

退役士兵報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位，須提供本人身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、退伍證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書和當(dāng)?shù)赝艘圮娙耸聞?wù)管理局出具的相關(guān)證明。

報(bào)考有工作經(jīng)歷要求崗位的考生，需出具工作經(jīng)歷證明。

②近期免冠1寸彩色照片1張。

崗位要求的專業(yè)參照教育部專業(yè)目錄執(zhí)行。

報(bào)考崗位要求為具體專業(yè)的，只能以該專業(yè)報(bào)考;報(bào)考崗位專業(yè)要求為專業(yè)類的，符合該專業(yè)類的專業(yè)均可報(bào)考(如：報(bào)考要求為經(jīng)濟(jì)學(xué)專業(yè)，只有經(jīng)濟(jì)學(xué)可報(bào)考;報(bào)考要求為經(jīng)濟(jì)學(xué)類的，經(jīng)濟(jì)學(xué)、國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、貿(mào)易經(jīng)濟(jì)等均可報(bào)考)。

報(bào)考崗位要求為本科及以上學(xué)歷的，以研究生學(xué)歷報(bào)考的，研究生所學(xué)專業(yè)與招聘崗位要求專業(yè)屬同一專業(yè)類。

崗位要求專業(yè)名稱經(jīng)教育部修改過的，根據(jù)教育部頒發(fā)的《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄新舊專業(yè)對照表》，所學(xué)專業(yè)為對應(yīng)專業(yè)的可報(bào)考該崗位。

報(bào)考崗位所要求的相應(yīng)學(xué)歷畢業(yè)生的畢業(yè)證、學(xué)位證及相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書、職稱資格證須在報(bào)名前取得。

2、開考比例

實(shí)際報(bào)名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例應(yīng)達(dá)到3:1以上方可開考。專業(yè)要求為碩士以上學(xué)歷或報(bào)考醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的醫(yī)療專業(yè)技術(shù)人員可不受開考比例限制，只要有人報(bào)名即可開考。非服務(wù)基層項(xiàng)目崗位未達(dá)開考比例的，相應(yīng)核減或取消招聘崗位。服務(wù)基層項(xiàng)目崗位未達(dá)開考比例，相應(yīng)核減或取消的招聘名額(同類)調(diào)整到該單位非服務(wù)基層項(xiàng)目同類普通崗位。按規(guī)定的比例相應(yīng)核減、取消或調(diào)整的招聘崗位在筆試之前公告。報(bào)考崗位被取消的已通過資格初審的報(bào)考人員，可改報(bào)其他崗位(改報(bào)時間電話通知考生)。

3、領(lǐng)取準(zhǔn)考證時間

根據(jù)報(bào)名情況確定考試時間，在原發(fā)布招聘的網(wǎng)站發(fā)布公告通知考生。

(三)考試與資格復(fù)審

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，采取百分制。

綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%，筆試、面試和綜合成績保留兩位小數(shù)(用四舍五入的辦法保留小數(shù)點(diǎn)后的兩位小數(shù))。綜合成績最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。綜合成績相同時，報(bào)考者名次按筆試成績排列，如筆試成績相同，按加試面試成績排列。

1、筆試

筆試采取閉卷形式，滿分100分。

筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(河津市安全生產(chǎn)工作站所招聘崗位筆試內(nèi)容為崗位要求專業(yè)煤礦井下安全生產(chǎn)相關(guān)知識)。

組織實(shí)施招聘單位須委托有資質(zhì)的機(jī)構(gòu)命題、閱卷，并簽訂保密協(xié)議。

筆試結(jié)束后，在原發(fā)布招聘的網(wǎng)站公布參加應(yīng)聘筆試人員成績。

本次招聘不指定考試復(fù)習(xí)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

2、資格復(fù)審

按照筆試成績從高分到低分的順序，按招聘崗位名額3倍的比例確定參加資格復(fù)審的人選，若最后一名成績出現(xiàn)并列，則一同進(jìn)入資格復(fù)審;人數(shù)未達(dá)3倍比例的，按實(shí)有人數(shù)確定。

根據(jù)崗位報(bào)考條件及考生提供的報(bào)考材料，核實(shí)身份，驗(yàn)證核實(shí)有關(guān)證書、證明等。

考生所提供的證件(證明)主要信息不實(shí)影響資格審查的，取消參加面試資格。資格復(fù)審合格人員確定為參加面試人選。因復(fù)審不合格或發(fā)布參加面試人員名單公告前考生主動放棄所空缺的面試名額，按筆試成績由高到低依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)工作進(jìn)行一次。

資格復(fù)審結(jié)束，在原發(fā)布招聘信息的網(wǎng)站公布參加面試人員名單。

確定面試時間后，在原發(fā)布招聘的網(wǎng)站發(fā)布面試公告。

3、面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的辦法進(jìn)行。主要測試應(yīng)聘者的思維理解、分析應(yīng)變、語言表達(dá)及事業(yè)單位應(yīng)具備的基本能力水平(河津市安全生產(chǎn)工作站所招聘崗位為崗位要求專業(yè)煤礦井下安全生產(chǎn)相關(guān)技能)。

面試考官為5-9人(奇數(shù))，全部由外地市具有資質(zhì)的人員擔(dān)任，并簽訂保密協(xié)議。面試成績實(shí)行百分制，去掉一個最高分和一個最低分后的平均分，面試成績保留2位小數(shù)。面試成績當(dāng)場公布。

如參加面試人數(shù)少于或等于招聘崗位名額而形不成競爭的，考生面試成績須達(dá)到70分，方可進(jìn)入體檢。

面試結(jié)束后，在原發(fā)布招聘信息的網(wǎng)站公示考生的總成績及排名。

(四)體檢和考察

體檢和考察對象按照擬招聘人數(shù)1:1比例確定。

1、體檢

體檢工作由市人力資源和社會保障局會同相關(guān)部門統(tǒng)一組織實(shí)施。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。招聘崗位根據(jù)有關(guān)規(guī)定對應(yīng)聘者體質(zhì)有特殊要求的，按照崗位要求執(zhí)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者負(fù)擔(dān)。對因懷孕不能全部完成體檢項(xiàng)目的，按國家相關(guān)政策執(zhí)行。不按時參加體檢者，視同放棄資格。

2、考察

考察由市人力資源和社會保障局統(tǒng)一安排，用人單位及主管部門組織實(shí)施并組織考生填寫《河津市事業(yè)單位公開招聘人員政審表》(附件4)。

考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等，并對應(yīng)聘者提供報(bào)考信息的真實(shí)性和檔案進(jìn)行復(fù)審或?qū)徍恕?yīng)屆畢業(yè)生主要考察應(yīng)聘者在校期間的學(xué)習(xí)情況、平時思想政治表現(xiàn)等，原則上以學(xué)校畢業(yè)鑒定等證明材料為準(zhǔn)。已就業(yè)的畢業(yè)生，可由單位出具應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等材料。未就業(yè)的應(yīng)聘者由戶口所在地的派出所或社區(qū)、村委會出具其遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)等證明材料。對證明材料有疑義的，用人單位可以電話回訪、函件征詢或派人到應(yīng)聘者所在畢業(yè)院校、派出所、社區(qū)、村委會進(jìn)行實(shí)地調(diào)查。不按規(guī)定參加考察者，視同放棄資格。

因體檢、考察不合格所空缺的招聘名額，不進(jìn)行遞補(bǔ)。體檢、考察時自動放棄所空缺的崗位按照總成績從高到低的順序依次遞補(bǔ)。

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doc 1河津市黨群系統(tǒng)2019年公開招聘工作人員公告.doc