相信很多人都想知道湖南永州市中心醫(yī)院2017年6月招聘信息,醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)編輯為您搜集整理了2017年湖南永州市中心醫(yī)院招聘護理人員通知,供您參考。
為進一步滿足醫(yī)院臨床工作需要,根據(jù)《永州市中心醫(yī)院公開招聘人員暫行規(guī)定》(永醫(yī)發(fā)【2013】38號)及醫(yī)院用人計劃,現(xiàn)面向社會公開招聘護理人員198名?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘原則
公開、平等、競爭、擇優(yōu)。
二、招聘職位人數(shù)
共計職位數(shù)198名,其中南院142名,北院56名。
三、應(yīng)聘人員應(yīng)具備的基本條件
1.遵守國家法律、法規(guī);
2.政治素質(zhì)好,具有良好的品行;
3.具有履行護理崗位職責(zé)相適應(yīng)的專業(yè)或技能條件;
4.具備履行崗位職責(zé)的身體條件。
有下列情形之一者,不得報名:
1.因犯罪受過刑事處罰的;
2.曾被開除公職或?qū)W籍的;
3.受黨紀政紀處分尚未解除的;
4.因違法違紀正被調(diào)查處理的。
四、應(yīng)聘崗位的資格要求
1.應(yīng)屆畢業(yè)生:全日制普通高等院校護理專業(yè)大專(三年制)以上學(xué)歷(要求普通高中或職業(yè)高中起點),大專畢業(yè)生年齡要求在23周歲以下(1994年7月31日以后出生),本科畢業(yè)年齡要求在25周歲以下(1992年7月31日以后出生)。
2.往屆畢業(yè)生:全日制普通高等院校護理專業(yè)大專(三年制)以上學(xué)歷(要求普通高中或職業(yè)高中起點),護理專業(yè),在二級及以上醫(yī)院從事臨床護理工作,取得護士執(zhí)照。護士年齡在25周歲以下(1992年7月31日以后出生);護師和往屆本科畢業(yè)生年齡要求在28歲以下(1989年7月31日以后出生)。執(zhí)業(yè)護士執(zhí)照在二級及以上醫(yī)院注冊時間必須在2017年1月1日以前。
應(yīng)聘人員的畢業(yè)證、學(xué)歷認證和招聘職位要求的其他證書(實物)必須在2017年7月31日前取得;應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認的學(xué)歷(學(xué)位);工作年限的計算時間一律截止至2017年7月31日。
五、招聘程序和方法
本次招聘程序,采取報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考核、公示與聘用等程序進行,醫(yī)院紀檢部門全程參與監(jiān)督。
(一)報名
報名時間、地點:時間為2017年6月22日至6月30日,采取現(xiàn)場報名方式進行。應(yīng)聘人員自行登陸湖南省永州市中心醫(yī)院官網(wǎng)()下載報名表格,在規(guī)定時間內(nèi)攜帶本人正式有效居民身份證、畢業(yè)證、教育部學(xué)籍在線驗證報告(學(xué)信網(wǎng))、就業(yè)推薦表、報考崗位需要的其他材料(普通高中或職業(yè)高中畢業(yè)證、執(zhí)業(yè)證、資格證、二級及以上醫(yī)院人事部門工作證明或勞動合同)、一張一寸近期免冠照片,到永州市中心醫(yī)院人事科(南、北兩院)報名。所有證書(件)提供原件及復(fù)印件(應(yīng)屆畢業(yè)生可在報到時提供畢業(yè)證原件)。
在招聘的任何一個環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合報考條件或弄虛作假的,一經(jīng)查實,取消考試及錄取資格,由此造成的一切損失由應(yīng)聘者本人自行承擔(dān)。
(二)資格審查。資格審查由醫(yī)院人事科、黨辦、紀檢監(jiān)察室及護理統(tǒng)一組織進行,資格審查時間定于2017年7月3日。
初審合格者,《報名登記表》及有關(guān)證件復(fù)印件及照片等資料由醫(yī)院人事科存查。資格審查合格人員按要求進入理論考試。
(三)考試:筆試和面試相結(jié)合形式。
1.筆試
(1)筆試內(nèi)容:測試護理三基理論。筆試工作由醫(yī)院人事科統(tǒng)一組織實施??荚嚠斕炫R時抽出出題人員命題制卷。
(2)筆試時間、地點:暫定2017年7月6日下午14:30-16:00進行(根據(jù)參考人數(shù)最后確定)。
(3)筆試成績公布:筆試成績在永州衛(wèi)計網(wǎng)、永州市中心醫(yī)院等相關(guān)網(wǎng)站公布考生筆試成績。
2.面試
(1)面試對象確定:
根據(jù)招聘職位計劃1∶2的比例,在應(yīng)聘該職位人員中按筆試成績從高分到低分確定。
(2)面試時間:2017年7月10日上午8:30開始。
(3)面試方式和內(nèi)容:面試由醫(yī)院人事科組織實施,面試評委從應(yīng)聘者儀態(tài)氣質(zhì)、語言表達、業(yè)務(wù)能力等方面進行面試。
(4)面試評委及評分方式:面試設(shè)評委小組,評委7名,面試當天在評委庫中抽出。面試實行百分制,成績按照去掉一個最高分和去掉一個最低分,取有效分的平均分的方法計算。應(yīng)聘者當場聽分。
筆試、面試地點和具體時間以準考證上載明為準。考生須在筆試、面試前1天到醫(yī)院人事科領(lǐng)取準考證。應(yīng)聘者在參加筆試、面試時需攜帶本人有效居民身份證及準考證原件參考。
(四)體檢
1.體檢人選確定:考生總成績共100分。按筆試、面試成績(各占總成績的50%,保留至小數(shù)點后一位,四舍五入)的總成績,由高分到低分確定進入體檢人選,并依次等額組織進行體檢;出現(xiàn)總成績并列的,按筆試成績由高分到低分確定進入體檢人選。
2.體檢組織方式:體檢工作醫(yī)院人事部門組織,紀檢部門監(jiān)督。體檢標準參照最新版《公務(wù)員錄用通用標準(試行)》及醫(yī)務(wù)人員職業(yè)健康及崗位要求執(zhí)行。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)論有疑問時,可提出復(fù)檢要求,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。
(五)考核
根據(jù)體檢結(jié)果等額確定考核人選,體檢合格的人員確定為考核對象??己说闹饕獌?nèi)容應(yīng)包括考核對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、遵紀守法等情況,并對考核對象的資格條件進行復(fù)查。往屆畢業(yè)生的考核在原工作單位進行。考核工作由醫(yī)院人事科組織實施。
對考核不合格或體檢考核均合格但應(yīng)聘人員自愿放棄而造成的空缺崗位,不予遞補。
(六)公示
醫(yī)院根據(jù)考試、體檢、考核結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘人員,在醫(yī)院內(nèi)網(wǎng)及公布欄公示,公示期為7個工作日。公示無異議或有異議經(jīng)查實無問題的擬聘人員,由人事科按程序辦理進人手續(xù)。公示期內(nèi),對擬聘用人員有異議的,由醫(yī)院人事、黨辦、紀檢部門調(diào)查核實,并依規(guī)進行處理。
六、紀律要求
1.嚴格實行回避制度。招聘工作人員在組織公開招聘事項時,涉及與本人有親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,必須回避。
2.招聘工作人員要嚴格遵守組織人事紀律。違者,將嚴肅追究相關(guān)責(zé)任。
3.應(yīng)聘人員不得弄虛作假,不得違反考試考核紀律。否則,取消考試資格。
七、其他
1.應(yīng)聘人員在報考期間要保持報名時所填報的通訊方式暢通,并及時了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的有關(guān)信息,因本人原因錯過招聘信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負。
2.本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書。
3.筆試、面試成績和擬聘用人員名單等在醫(yī)院內(nèi)網(wǎng)及院內(nèi)公示欄公示。
七、本簡章解釋權(quán)歸永州市中心醫(yī)院公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
咨詢電話(南、北院人事科):0746-63763178337895
監(jiān)督電話(中心醫(yī)院紀檢監(jiān)察室):0746-63763458331032
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